【ICT本部／製造・組込み領域／関西】 ＜大手FA・産業機械業界担当＞QAエンジニア ～住友商事（SCSK）グループ／プライム案件／開発上流から品質向上を支援～

■採用背景 同組織では、FA・産業機械をはじめとする製造業のお客様に対し、品質保証サービスを提供しています。 私たちが目指しているのは、品質保証そのものではありません。品質保証や品質技術を通じて、お客様がより良い製品・サービスを安心して市場へ届けられる状態を実現し、その先にあるものづくりや事業の成功に貢献することです。 現在、関西エリアでは既存プロジェクトの拡大に加え、品質保証を開発上流から支援する案件や、お客様の品質課題を解決するための改善提案・プロセス改善のニーズも高まっています。 こうした期待に応えていくため、開発や品質保証のご経験を活かし、お客様とともに品質向上を推進いただけるQAエンジニアを募集します。 ■職務内容 製造業のお客様向けの品質保証プロジェクトにおいて、QAエンジニアとして製品・システムの品質向上をご担当いただきます。 担当する案件は、FA・産業機械を中心とした、高い品質・安全性・信頼性が求められる領域です。 単にテストを実施するのではなく、お客様や開発チームと連携しながら品質課題を整理し、品質保証の観点からより良い製品づくりや開発プロセスの改善を支援していただきます。 【具体的には】 ・要求仕様や設計書をもとにした品質課題・品質リスクの分析 ・品質保証計画・テスト計画の策定 ・テスト分析、テスト設計、テストケース作成 ・テスト実施、不具合分析、品質評価 ・品質状況の可視化、品質レポートの作成 ・品質課題に対する改善提案、開発チームへのフィードバック ・テスト自動化やQAプロセス改善など、品質向上に向けた施策の提案 ・PL・PM・PMOと連携した品質保証プロジェクトの推進 将来的には、ご経験やご志向に応じて、PL・PM・PMO・品質保証コンサルタントなど、より上流のポジションへキャリアアップすることも可能です。 ■ポジションの魅力 ① QAを通じて、お客様のものづくりに深く関われる QAは単なるテストではありません。 品質保証の観点から開発上流からプロジェクトへ参画し、お客様や開発チームと連携しながら品質課題を整理・改善することで、製品価値の向上やものづくりの成功を支援します。 ② 上流工程から品質づくりに携わり、専門性を磨ける テスト実施だけでなく、品質課題の分析、品質保証計画、テスト設計、不具合分析、改善提案まで幅広い工程に携わります。 FA・産業機械など高い品質が求められる領域だからこそ、品質保証の専門性に加え、顧客折衝やプロジェクト推進など、市場価値の高いスキルを身につけることができます。 ③ QAの専門性を活かし、多彩なキャリアを描ける 40年以上培ってきた品質保証のノウハウや独自の品質保証技法「VeriServe Standard Method（VSMethod）」を活用しながら、品質保証の専門性を高めることができます。 将来的には、PL・PM・PMO・品質保証コンサルタントなど、ご志向や適性に応じた幅広いキャリア形成が可能です。 ■配属先情報 ICT本部 品質技術第三部 デジタルプロダクト課 同課は、製造業・組込み領域を専門とする品質保証組織です。 大手メーカーを中心に、FA・産業機械など高い品質が求められる製品・システムに対し、品質保証サービスを提供しています。 また、独自の品質保証技法「VeriServe Standard Method（VSMethod）」や全社の品質技術部門とも連携しながら、開発上流から品質向上を支援しています。 ■キャリアパス ・PL：品質保証プロジェクトの推進、顧客折衝、メンバー育成 ・PM：プロジェクト全体のマネジメントや顧客提案を担当 ・PMO：品質・プロジェクト管理の専門家としてプロジェクトを支援 ・品質保証コンサルタント：品質課題の分析や改善提案を推進 ・ラインマネジャー：組織運営や人材育成、事業拡大を担当 ■働き方・環境 ・平均残業時間は月10～20時間程度です。 ・お客様先が製造業であることから、夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始には長期休暇を取得できることが多くあります。 ・勤務形態は顧客先での勤務が中心となります。 ・長期プロジェクトが中心のため、短期間で勤務地や担当案件が頻繁に変わることはありません。

以下いずれかのご経験がある方 ・QA工程（テスト計画、テスト分析、テスト設計、テスト実施）の実務経験 ・ソフトウェア開発経験

447万円〜618万円（給与形態：月給制）

賞与実績：2025年度実績：5.0ヶ月

224,000円〜305,330円

賞与：2回 昇給：1回

・QAエンジニア

正社員

あり（3ヶ月）

フレックスタイム制

■所定労働時間：07時間45分（休憩60分） ■コアタイムなしスーパーフレックスタイム制 ■残業：有

月23時間

大阪府

■顧客先（大阪を中心とした関西エリア） ※担当プロジェクトにより勤務地は異なります。 ※長期プロジェクトが中心のため、短期間で勤務地が頻繁に変わることはありません。

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

退職金制度、社員持株会制度、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

リモートワーク制度

126日

土日祝休み、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇

初年度：入社月に応じて４～１４日付与（入社月から取得可能） 次年度：１５日付与（以降、勤続１年ごとに１日増加【最大２０日まで】） ※平均有給休暇取得：13.2日／年（2025年4月～2026年3月）

介護休暇、産前産後休暇

通勤手当、住宅手当

■住宅手当：17,000円/月～　（条件に応じ変動）