【Java／申込API連携基盤】フロントから基幹までをつなぐ照会・申込APIを設計／API標準化・共通化を内製で推進／年収679万〜1195万円

【ミッション】 ブロードバンド事業におけるシステム間連携を担うAPIにおいて、複数システムを横断したサービス連携を最適化し、安定かつ迅速なサービス提供を実現する。 【主な業務】 ブロードバンド事業における各チャネルからの照会／申込処理を担うAPIを中心に、システム間連携の設計／改善を推進していただきます。 新サービス適用に向けた追加開発や既存連携の見直し／刷新など、さまざまな開発テーマがございます。 【具体的な業務】 ※これまでのご経験、適性に応じて以下業務をご担当いただきます。 ・業務処理（照会／申込処理）を担うAPIに関する設計／開発の推進（要件定義～開発～リリース） ・システム間連携におけるインターフェース設計 ・関係部署との要件調整、合意形成 ・各チャネルからの照会／申込処理に関するAPI設計、機能追加 ・APIの標準化や共通化に向けた設計および改善 ・既存連携の見直しや刷新および改善施策の企画／実行 ・パフォーマンスや可用性を考慮した設計、ボトルネックの分析／改善 【環境】 ・バージョン管理：GitLab ・プログラミング言語：Java 11 ・フレームワーク：Spring Boot ・O／Rマッパー：MyBatis ・ロギング／テスト：Log4j2、JUnit 5、Mockito、JaCoCo ・ビルド／CI：Gradle、GitLab CI ・データベース：Microsoft SQL Server ・環境：仮想環境、プライベートクラウド ・CI／CD：Jenkins、ArgoCD ・コンテナ技術：Docker、Kubernetes、OpenShift ・コミュニケーションツール：Slack、Zoom、Google Workspace（Chat／Meet） ・AI開発支援ツール：GitHub Copilot Business、ChatGPT Enterprise、Gemini 3.1 Pro 【仕事の魅力】 ・システムを横断するAPIの設計／開発に携われる 照会や申込といった業務処理を担うAPIの設計／開発を通じて、サービス提供の中核となるシステム開発に関わることができます。 ・システム連携の設計に主体的に関与できる 単なるAPI開発にとどまらず、システム間の連携方式やインターフェース設計を自ら考え、設計から実装まで一貫して関与することができます。 ・業務部門と直接連携し、業務の統一や最適化に関与できる 各チャネルや業務部門と直接やり取りしながら、申込／照会処理の仕様整理や共通化を進め、システムを通じた業務の標準化に貢献できます。 ・内製化フェーズに参画できる ベンダー依存からの脱却を進める中で、API基盤の標準化や開発体制の構築にも関与できる裁量の大きい環境です。 ・多様なシステム／チームと連携した開発ができる フロントから基幹まで複数のシステム／チームと関わりながら、横断的な開発経験を積むことができます。 ・AIを活用した開発に取り組める コード生成や設計支援などのAI開発支援ツールを活用しながら、開発効率の向上や品質改善に取り組むことができます。

・Javaを用いたシステム開発経験（目安：3年以上） ・システム開発における要件定義または基本設計の実務経験 ・複数メンバーでの開発経験（Gitなどのバージョン管理を利用） ・業務ロジックや処理フローを理解し、設計／実装できる方

・システム全体を俯瞰し、複数システム間の連携構造を理解／設計できる方 ・与えられた要件にとどまらず、システム連携の観点から最適な設計や改善提案ができる方 ・他チームや業務部門と積極的に連携し、要件調整や合意形成を主体的に進められる方 ・受け身ではなく、自ら課題を見つけて能動的に行動できる方 ・開発フェーズにおいても品質や効率を意識しながら手を動かせる方

679万円〜1,195万円

427,250円〜581,000円

・サーバーサイドエンジニア

技術統括 ﾋﾞｼﾞﾈｽｼｽﾃﾑ開発本部 ﾎｰﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｼｽﾃﾑ統括部 BBﾊﾞｯｸｼｽﾃﾑ部

【採用部門 概要】 ブロードバンド事業において、各チャネルからの照会／申込処理を担うAPIの設計／開発を通じて、複数システムを横断したサービス連携を実現する部門です。

Java

Spring Boot

Docker、Kubernetes

Jenkins

GitLab、Slack

正社員

フレックスタイム制

東京都

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

財形貯蓄、確定給付型企業年金、企業型確定拠出年金

有給休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、慶弔休暇

・ドナー休暇 ・ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇） ・会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など

介護休暇、産前産後休暇、パートナー出産休暇、看病休暇、育児支援制度

・キッズ休暇

深夜・休日勤務手当、通勤手当