Cobol 上流システムエンジニア

年収

500万円〜900万円

勤務地

東京都, 滋賀県, 大阪府, 兵庫県, 広島県

職種

ITアーキテクト

残業20時間以下

5名以上募集

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求人情報

仕事内容

・COBOL85、JCL、Assembler、RDB、NDB、TreeDB、Symfowareなどの既存のIBM、 Unisys cobol、富士通、日立メインフレーム環境の総合的評価、分析を実施。・オープンプラットフォーム環境のシステムへ移行するために詳細に移行計画を立てて、移行に必要なステップを作成。・開発者、アーキテクチャ、管理チームと連携して、予算内に要件通りに案件が進められるように進行。・問題の特定、開発方法などを含める技術指導とサポートを開発チームに依頼。・システム移行の系統図、作業フロー、および技術仕様書などの資料を作成。・システム移行プロセスのセキュリティ、パフォーマンス、より良いUX(ユーザーエクスペリエンス)の維持。・システム移行後にユーザーが使用できるよう教育。・業界のトレンド、新しい技術を取得するために日々勉強が必要になります。

仕事内容の変更範囲

当社業務全般 ※基本的にはご希望の場合のみ

必須条件

以下のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方・COBOLによる開発経験（目安：3年以上）・日立、富士通、IBM、Unisysのいずれかのメインフレーム環境に関する高度なテクニカル知識・経験

求める人物像

・日本の企業を元気にしたい方・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方・最新の技術に興味をお持ちの方・会社の成長を共に実感していきたい方・グローバル環境に興味がある方

歓迎要件

・メインフレームからオープンプラットフォームへの移行案件（マイグレーション）のご経験・分析力、課題解決力、および高いコミュニケーション能力・複数のチームと連携して業務を推進できる方・Javaなど、オープン系言語による開発経験・オフショア開発のご経験をお持ちの方・業界を問わず、幅広い業務知識をお持ちの方・リーダーとしてのプロジェクト管理経験、または若手メンバーの指導・育成経験をお持ちの方

想定年収

500万円〜900万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。・賞与：有り（年2回支給） ※業績、パフォーマンスに応じて支給

月給

350,000円〜

賞与・昇給

賞与：2回昇給：1回

ポジション

職種

・ITアーキテクト

雇用形態

正社員

試用期間

あり（6ヶ月）

勤務形態

定時時間制

就業時間

9:00〜18:00

就業時間補足

所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分 ※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。

所定労働時間

8時間

残業時間

固定残業時間

月40時間

平均残業時間

月12時間

予定勤務地

東京都港区芝公園１丁目７-６KDX浜松町プレイス 6階滋賀県大阪府大阪市北区堂島2-4-27JRE堂島タワー16階兵庫県広島県

転勤の有無

なし

勤務地補足

KDX浜松町プレイス 6階又はクライアント先 ※転勤は当面想定していません。 ☆他エリアでも募集しております☆ ・大阪オフィス・兵庫(神戸)のクライアント先・滋賀県大津周辺のクライアント先・広島県広島電鉄立町駅から徒歩5分のクライアント先

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

保険補足

関東ITソフトウェア

健康・医療

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項

屋内喫煙可能場所あり

制度

財産形成

退職金制度

定年制度

あり（65歳まで）

雇用延長

あり

休日・休暇

年間休日日数

125日

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇

休日・休暇補足

・特別休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、家族手当、慶弔見舞金制度

諸手当補足

・通勤手当：月2万円まで・家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円・住居手当：月3万円・職務手当　※月40時間の固定残業手当を含む(超過分は別途支給) ・帰省旅費補助（8万円/年　入社2年目以降の7月賞与時に支給） ※帰省しない方にも支給されます。

その他

その他補足

・ファーストコール・社員旅行・青年団体活動、安全衛生委員会・社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day　など　・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真　など

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・面接 2回

選考情報補足

・書類選考→1次面接（人事、マネージャー　オンライン）→最終面接（事業部長、人事部長　対面又はオンライン）→内定 ※応募書類：履歴書、業務経歴書 ※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）：有

FPTソフトウェアジャパン株式会社の企業情報

企業について

・ソフトウェア開発・情報システムのコンサルティング・インテグレーション・運用保守・人材派遣

会社情報

企業名

FPTソフトウェアジャパン株式会社

Webサイト

https://www.fpt-software.jp/japan/

設立年月日

2018年01月

本社所在地

〒105-0011 東京都港区芝公園1-7-6ＫＤＸ浜松町プレイス 6階

資本金

9000万円

社宅・家賃補助制度

従業員1000名以上

退職金制度

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