【プロダクトマネージャー】業界最大手の自社サービス/第二創業期としてスピード感を持って成長中/リモートワーク・裁量労働制など柔軟な働き方が可能

株式会社出前館

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年収

700万円〜1,100万円

勤務地

東京都

職種

プロダクトマネージャー(PdM)

リモートワーク
自社サービスあり
フレックス出勤・時差出勤
残業20時間以下
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

仕事内容
■募集背景 2026年3月、出前館は プロダクトで「勝つ」ための組織改編を行いました。 従来の「企画・デザイン」と「エンジニア」の組織を分離し、新たに 「事業推進本部」 を立ち上げています。 これまでの「コンポーネントごとの最適化」や「ビジネス側からの要望対応」という枠組みを壊し、プロダクトマネージャーが事業のゴールにダイレクトに責任を持つ体制への移行です。 ビジネスと開発の壁を取り払い、プロダクトを通じて事業を勝たせること。 「何を作るか」から責任を持ち、マーケットプレイスの複雑な課題を解き明かし、日本で最も愛されるデリバリーインフラを自らの手で推進する仲間を求めています。 領域をまたいだオーナーシップを持ち、1秒でも早くユーザーに価値を届けるために、泥臭く、かつ戦略的にプロジェクトを完遂できるリーダーを募集します。 ■ミッション 出前館は今、「第2創業期」という大きな転換点にあります。これまでの体制を刷新し、LINEヤフー株式会社とのシナジーを最大化させながら、技術基盤の再構築と組織変革を断行しています。 私たちのゴールは一つ。現在の市場2位というポジションに甘んじることなく、圧倒的なシェアを持つNO.1へ返り咲くことです。 そのために、守りではなく「攻め」のプロダクト開発を加速させる。この挑戦を「事業推進」の側面からリードするのが、あなたのミッションです。 ■仕事内容 事業をNO.1へ導くための「推進」すべてです。 「企画」という枠を超え、担当ミッションの達成に向け、境界線なく動くことが求められます。 ・ミッションのゴール設計: 経営陣やビジネス部門と共にKPIを策定。「何が本質的な課題か」を自ら定義し、勝利へのロードマップを描きます。 ・「何を作るか」の意思決定: 一次情報(ユーザーインタビュー、現場、競合調査)に基づき、市場で勝つために必要な機能を自ら提案・選択します。 ・境界なき推進とネゴシエーション: 開発のブロッカーがあれば自ら動いて解消し、スピードとクオリティのバランスをビジネス・開発双方と粘り強く調整します。 ・リリース後の執着: 「作ったこと」をゴールにせず、設定したKPIに対する成果を自ら計測。失敗を恐れず、次のアクションへの改善サイクルを高速で回します。 ・ポテンヒットを拾う: 役割に閉じこもらず、組織の隙間に落ちている課題(ボール)を自ら拾い、ゴールまで運びきります。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略に基づいたプロダクトロードマップの策定 ・PRD(プロダクト要求仕様書)およびユーザーストーリーの作成 ・UI/UXデザインのディレクションとプロトタイプ検証 ・データを用いた分析と、それに基づく施策の意思決定 ■ポジションの魅力 ・ 「社会インフラ」を創る手応え 自分の推進した施策が、日本中の「今日のごはん」と「誰かの働き方」をリアルタイムで変えていく。その規模感を肌で感じられます。 ・難易度の高い三方良しのマーケットプレイス  ユーザー・加盟店・配達員の三者のステークホルダーのサービス体験を最大化し、サービス価値の最適解を導き出す「複雑なパズル(カオス)」を解く面白さがあります。 ・NO.1への挑戦権 盤石な基盤がありながら、スタートアップのような攻めの姿勢で、業界王者の座を奪還するプロセスに当事者として参加できます。
仕事内容の変更範囲
会社の定めるすべての業務(在籍出向を含む)

必須条件

必須条件
・ 自社プロダクト/業務システム(基幹システム/SaaS等)の企画・開発ディレクション経験(1年以上)  エンジニアやデザイナーと協働したプロダクト開発経験 ・自らゴール(KPI)を設定し、数値を動かした経験: 誰かに与えられた指標ではなく、自ら納得感ある目標を立てた経験 ・社内外のステークホルダーを巻き込む「言葉の力」: 自分の言葉で「なぜやるのか」を語り、周囲を納得させ、動かしてきた経験 ・現場主義: データだけでなく、ユーザーの声や現場の一次情報に触れることを厭わない姿勢
求める人物像
出前館の行動指針「How We Deliver」を体現し、課題にコミットできる方を求めています。 ・Ownership: 「役割」ではなく「課題」にコミットする。落ちているボールを自ら拾い、ゴールまで自らが船頭となって組織をリードしたい方 ・User Focus: ユーザー体験にこだわり、一次情報を大切にする方。フィードバックを真摯に受け止め、そこからの学びを言語化して失敗を資産にできる方 ・Agility: 1秒でも早く届けるために、スピード感を持って変化を楽しめる方、競合に勝つために、最短で価値を届ける方法を貪欲に考え抜ける方 ・Teamwork: ビジネス、開発の垣根を超え、リスペクトを持って周囲を巻き込める方

歓迎要件

・GA4やSQLを活用し、施策の成否を判断する「データ分析・数値管理スキル」 ・抽象的な事業課題から、具体的なプロダクト要件へ落とし込む「要件定義・仕様作成スキル」 ・Figma等のツールを用いた、ユーザー体験を可視化する「情報設計・UXデザインスキル」 ・プロダクトマネジメント以外の領域(事業開発、戦略コンサルティング、営業、データサイエンティスト等)での顕著な実績 ・大規模な組織改編や、変化の大きな市場環境下でのプロジェクト推進経験 ・アジャイル・スクラム開発の実務経験 ・物流、EC、決済など、リアルとネットが融合する複雑なドメインでの実務経験

想定年収

想定年収
700万円〜1,100万円(給与形態:年俸制)
想定年収補足
月額583,400円~698,600円+各種手当の金額です。 ※138,900円〜218,100円の業務手当を含む。 所定外労働 10.5 時間+時間外労働 30 時間に相当(ただし実際の時間外労働は月20時間程度です)
月給
583,400円〜698,600円
賞与・昇給
昇給:2回

おすすめポイント

★業界シェアNo1「出前館」のサービスに携われる アクティブユーザー数800万人超、加盟店舗100,000店舗以上の業界最大手のフードデリバリーサービスを運営しています ★第二創業期として急成長! 2020年にLINEグループと資本業務提携を迎えたことで第二創業期として急拡大。2021年9月にはZホールディングス含む複数社から800億円を超える大型の資金調達を実施! ★定番の技術だけでなく最新の技術に触れる 出前館は、ニューノーマル時代の中でフードデリバリーの日常化を目指し生まれ変わろうとしています。それに伴い、テック企業へと大きく変貌を遂げるため開発規模を拡大しています。 新しい組織のメンバーとして今あるシステムの改修だけではなく新しいサービスプロジェクトやアーキテクチャ刷新プロジェクトにかかわっていくことができます。 * 拡大する需要に対応できる、スケーラビリティの高いシステムの構築 * AI を活用した高効率な配送システム * 飲食店のローカルマーケティング基盤の構築 ★充実した福利厚生 ・子育て支援制度 ・リモートワーク制度 ・リゾート施設 ・誕生日休暇 など働く環境にこだわった制度や独自の福利厚生が充実しています!

ポジション

職種
・プロダクトマネージャー(PdM)

雇用形態

雇用形態
正社員

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
就業時間補足
・コアタイム無し
フレックスタイム
7:00〜22:00

残業時間

固定残業時間
月30時間
平均残業時間
月20時間

予定勤務地

予定勤務地
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27−5リンクスクエア新宿 11階 (最寄駅:新宿駅徒歩5分)

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
定期健康診断、受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
・原則禁煙(オフィスによりビル内に喫煙所有)

制度

財産形成
社員持株会制度
職場環境
リモートワーク制度、時短制度

休日・休暇

休日・休暇
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・誕生日休暇 ・Deホリデー(特別休暇)
育児・介護
育児休暇、育児のための時短勤務、産前産後休暇、育児支援制度
育児・介護補足
・子育て一時退出制度 ・子の看護休暇(中学校就学の始期に達するまでの子が対象) ・子育て費用補助制度(月上限5万円)

諸手当

諸手当
通勤手当、リモートワーク手当
諸手当補足
・在宅手当(250円/日)

その他

その他
書籍購入補助制度
その他補足
・メンター制度 ・チームビルディング費支援制度 ・社員割引クーポン

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
書類選考 → 面接1~2回 → 最終面接 ※面接はオンライン(Zoom)にて実施予定となります。

株式会社出前館の企業情報

企業について

時代の変化が激しくどのような事業・サービスを創造していくか問われる現在、私たちの事業ミッションは、「もっとこんな世の中になったら良いな」と思えるような新たな仕組みを創ること。  その第一歩となるのが、インターネットで出前を注文するという新たなライフスタイルを提案した「出前館」事業です。 新型コロナウィルスの影響から新しい生活様式が求められるようになり、日本でもデリバリーは本格的に日常化へ向かっています。 出前館に加盟している店舗には新たな販売チャンネルの提供を、出前館を利用するユーザーにはインターネットで出前注文ができる便利さを、双方にとって価値のあるサービスを提供し続け、利便性の高いインフラとして絶対的地位の確立のため、日々取り組んでいます。 高齢化、女性の社会進出、生活スタイルの多様化などにより食品宅配サービスの需要は今後まだまだ拡大傾向にあります。 ITの力を活用して、激しい時代の変化にいち早く対応し、飲食店やユーザーの声と真摯に向き合い、市場の更なる発展・拡大を目指しています。

会社情報

企業名
株式会社出前館
企業理念
【テクノロジーで時間価値を高める】 流れゆくこの時間は有限です。 私たちはその貴重な"今"をテクノロジーの力を駆使し、人々の生活や時間をより価値のあるものにしていきたいと考えています。 フードデリバリーを起点とし、その時、その場所により変化するニーズを実現できる世界を私たちの手で創り上げていきます。 【地域の人々の幸せをつなぐライフインフラ】 私たちはそれぞれの地域に根付いたサービスを展開し、あらゆる人々を支えるライフインフラとして地域経済の更なる活性化を目指します。 ただ単に"食事"や"モノ"をお届けするだけではなく、地域の人と人を繋ぎ、幸せな時間をお届けしたいと考えています。 【ホスピタリティ/チャレンジ/クリエイティビティ】 ★ホスピタリティ(おもてなし) 人々に寄り添ったサービスを、最先端のテクノロジーを活用し提供することで、目の前の人、その先に関わる誰かを大切にできるような"信頼"を創造していきます。 ★チャレンジ(挑戦) 失敗を恐れずチャレンジする先に、個人、そして会社の成長があると考えています。 食品を運ぶだけでなく、人々の求めるあらゆる"モノ"が届く日本のライフインフラを創り上げていきます。 ★クリエイティビティ(創造) 私たちが目指す新たなインフラや新しい世の中の価値を創るには、一人ひとりのワクワクする心や創造力が必要だと考えています。 それぞれが想う創造力を体現し、人々の生活をより豊かに、より彩りが加わるようにしていきます。
設立年月日
1999年09月
本社所在地
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目27番5号リンクスクエア新宿(総合受付11階)
資本金
1億円
上場
スタンダード
上場企業
育児支援制度
従業員100名以上
育休取得
時短勤務
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株式会社出前館の募集中の求人

Border

株式会社出前館

【機械学習エンジニア】業界最大手の自社サービス/第二創業期としてスピード感を持って成長中/リモートワーク・裁量労働制など柔軟な働き方が可能

■必須条件

■大卒以上 * 機械学習、統計学、または数学に関する専門的知識。 * Pythonを用いた機械学習モデルの実装・評価経験(実務経験7年以上)。 * SQLを用いた大規模データ(BigQuery等)の抽出・加工・分析経験。 * ビジネスサイドと協力し、課題定義から実装・効果検証までを主導した経験。

800万円〜1,300万円

AI・機械学習エンジニア

株式会社出前館

【サーバーサイドエンジニア】業界最大手の自社サービスに携われる!/第二創業期としてスピード感を持って成長中/リモートワーク・裁量労働制など柔軟な働き方が可能/スタンダード

■必須条件

■大卒以上 <下記は必須> - Webアプリケーション開発実務経験  7年以上 - ビジネスレベルの日本語能力 - コンピュータサイエンスの基礎を身につけていること - チームでのソフトウェア開発経験 - Oracle、MySQL等のRDBMSを利用した開発経験 - 開発プロセスにおける上流から下流までの経験 - 顧客ヒアリングの経験 <下記のいずれかを満たすこと> - サーバーサイドシステムの要件定義・仕様設計能力 - Java、Kotlin等でのサーバサイドシステム開発・運用経験

500万円〜700万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社出前館

【データベースエンジニア(大阪)】業界最大手の自社サービス/第二創業期としてスピード感を持って成長中/リモートワーク・裁量労働制など柔軟な働き方が可能

■必須条件

■大卒以上 ※実務経験7年以上 - データベースの設計・構築経験(製品問わず) - データベース運用経験(製品問わず) - ビジネスレベルの日本語能力

600万円〜800万円

データベースエンジニア

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Border

株式会社ラクス

【<オープンポジション>エンジニア・デザイナー・PdM・社内SE 等】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営/積極的なAI活用/安定した経営基盤

■必須条件

フロントエンド,サーバーサイド(Java,PHP),インフラ(Linuxサーバー),アーキテクト/テックリード,クリエイティブ(Web/UI/UX),iOS/Androidアプリ開発,SRE,品質管理(QA),PjM,PdMなど何らかのご経験をお持ちの方

567万円〜966万円

社内SE, オープンポジション, プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社ニジボックス

【開発ディレクター(PdM)】リクルート100%出資子会社/リクルートグループの安定基盤/年間休日140日/基本リモート/月残業時間は5時間/フレックスタイム制導入

■必須条件

Webアプリケーションの開発または設計経験(目安:3年程度)

540万円〜1,640万円

Webディレクター, プロダクトマネージャー(PdM)

NTTドコモソリューションズ株式会社

プロダクト開発におけるAI技術の適用検討とAIモデル開発対応

■必須条件

・AI技術(画像や言語、生成AI)におけるデータアナリティクス、  エンジニアリングに関するスキル 【望ましい能力・経験・資格】 ・一般企業(特に顧客業種企業)へのシステム構築経験 ・クラウド関連資格取得 ・ハードウェア、ネットワーク等を含むシステム基盤に関する知識、ナレッジ ・顧客に対するシステムエンジニアリングとしての対応経験 ・サーバーレス等の最新のパブリッククラウド技術に関するナレッジ ・ソフトウェア開発管理経験

613万円〜892万円

AI・機械学習エンジニア, プロダクトマネージャー(PdM)

ソフトバンク株式会社

【プロダクトマネージャー(オンライン診療・医療サービス設計)】国内最大級の通信事業を展開/主軸事業を基盤とした様々な新規事業/年間休日最大140日

■必須条件

・Webサービス、モバイルアプリ、または業務系サービスにおけるプロジェクトマネジメント、またはプロダクトオーナーの経験 ・企画、要件定義、設計、開発、テストといった一般的な開発工程を通じたプロジェクトディレクション経験 ・Webやモバイルアプリ、API、バックエンド、インフラを含む基本的なアーキテクチャの理解およびAWSの基本的なサービス知識 ・医療・ヘルスケア領域のサービスに対する強い関心を持ち、社会課題の解決にプロダクトを通じて取り組みたいという意欲 ・能動的に業務を行い、周囲を巻き込みながらポジティブにプロジェクトを前に進められること

679万円〜1,382万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社ラクス

【PdM(プロダクトマネージャー)|エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎(東京)】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営/積極的なAI活用/安定した経営基盤

■必須条件

以下いずれか1つ必須 ・PdMのご経験3年以上 ・エンジニアのご経験5年以上、かつ要求定義などの上流工程1年以上 ・ITコンサルのご経験3年以上(※エンジニア経験不問) ・自ら仮説を立て、顧客の一次情報を取りに行き、自律的に推進する力がある方

678万円〜966万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社ラクス

【PdM(プロダクトマネージャー)(東京)】シェアNo.1のSaaSプロダクト運営/積極的なAI活用/安定した経営基盤

■必須条件

以下いずれか1つ必須 ・PdMのご経験3年以上 ・エンジニアのご経験5年以上、かつ要求定義などの上流工程1年以上 ・ITコンサルのご経験3年以上(※エンジニア経験不問) ・自ら仮説を立て、顧客の一次情報を取りに行き、自律的に推進する力がある方

678万円〜966万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社デジタルガレージ

【決済システムにおけるテクニカルプロダクトマネージャー】プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発

■必須条件

・Webアプリケーションまたは業務システム開発における要件定義/基本設計の経験 ・エンジニアとの円滑なコミュニケーションができるレベルの技術理解(API、DB、クラウド基盤などの知識) ・ビジネス要件を技術要件へブレークダウンし、分かりやすくドキュメント化できる能力 ・複数ステークホルダーを巻き込み、合意形成を推進した経験

600万円〜1,400万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社デジタルガレージ

【決済システムにおけるテクニカルプロダクトマネージャー】プライム市場上場/安定した事業基盤/大手企業・大規模案件に携われます/経営者の視点が身につく/週2~3リモート/裁量権が豊富/モダンな言語での自社開発

■必須条件

・Webアプリケーションまたは業務システム開発における要件定義/基本設計の経験 ・エンジニアとの円滑なコミュニケーションができるレベルの技術理解(API、DB、クラウド基盤などの知識) ・ビジネス要件を技術要件へブレークダウンし、分かりやすくドキュメント化できる能力 ・複数ステークホルダーを巻き込み、合意形成を推進した経験

600万円〜1,400万円

プロダクトマネージャー(PdM)

パーソルクロステクノロジー株式会社

【サービス企画/AI領域の新規サービス立ち上げ】パーソルグループSI部門/プライム案件100%/企画から下流までの一貫したPJ/リモート比率高

■必須条件

・企業向けクラウドサービスの立ち上げからデリバリーまでをリードした経験 ・AIなどの先端技術を活用した新規事業もしくは新規サービスの企画経験 ・クラウドサービスの開発マネジメント経験

550万円〜1,319万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社Relic

<中途>エンジニアリングマネージャー

■必須条件

・開発チームのマネジメント、リーダー経験 ・開発組織におけるピープルマネジメント経験 ・サーバーサイド開発、またはフロントエンド開発のリーダー経験 <サーバーサイドの場合> ・オブジェクト指向言語を用いたWebアプリケーションの開発経験 ・パフォーマンスを考慮したDB設計またはSQLのチューニング経験 ・AWSなどパブリッククラウドを用いたインフラ構築に関する基礎的な知識 <フロントエンドの場合> ・HTML, CSS, JavaScript を使ってLPなど静的ページを実装した経験 ・React, Vue.js などJAMスタックなアプリケーション開発 ※技術スキルを確かめる実技試験を実施する場合がございます

700万円〜1,000万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社Relic

<中途>PjM/PdM

■必須条件

・開発プロジェクトのマネジメント経験またはスクラムマスターとしての実務経験 ・開発チームで開催する各種ミーティングのファシリテーション経験 ・チームの障害を取り除くためのステークホルダーとのコミュニケーション経験

650万円〜1,200万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社NTTデータ・ニューソン

【プロダクトオーナーアシスタント】アプリケーション事業部 AP開発モダナイズ統括部 アジャイル開発担当

■必須条件

・システム開発における上流工程のご経験(2年程度) ・システム開発におけるPM、またはPL、ないしはアーキテクトのご経験 ※アジャイルに関する知識をお持ちでない方も、  アジャイル開発に興味がありビジネスチームとコンセンサスが取れる方であれば歓迎します。

419万円〜802万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社Showcase Gig

PdM:プロダクトマネージャー

■必須条件

下記いずれかの経験をお持ちの方(目安3年以上)※業界経験問わず WebサービスやWebプロダクトに関するプロダクトマネジメントまたはオペレーション企画・改善の経験(toB・toC問わず) クライアントワークでの顧客サービスに関する業務改善や業務コンサルティングに携わった経験 - コンサルティングファーム等での上流工程(課題特定/企画/要件定義/設計/実行 等)の経験 エンジニア/デザイナー/営業/CSなど役割・立場の異なるメンバーと目的を共有し、合意形成まで導いた経験

500万円〜1,000万円

プロダクトマネージャー(PdM)

アスフィール株式会社

【社内SE・プロダクトマネジメント】文部科学省・教育委員会が採択し、全国の1000校以上で導入されている教育支援アプリの開発/新規事業立ち上げ責任者への抜擢可能性あり/年間休日127日

■必須条件

■IT業界における何らかの業務経験(行程および経験年数不問)

500万円〜700万円

社内SE, プロジェクトリーダー(PL), プロダクトマネージャー(PdM)

GO株式会社

【プロダクトマネージャー(タクシーアプリ『GO』:タクシー乗務員・事業者向けB2Bプロダクト)】社会インフラ創出など社会貢献性の高い事業内容/技術レベルの高い開発集団/スーパーフレックス/フルリモート

■必須条件

・プロダクトマネージャー 、エンジニア、デザイナー、リサーチャー、データーアナリスト、事業開発、マーケティングなどのポジションで、Webシステムやアプリなどのソフトウェアプロダクトまたはハードウェアプロダクトの開発に携わった経験(目安3年以上) ・課題を発見し、その課題を解決するための仮説の立案と、プロダクト戦略や機能、施策への落とし込みを行う能力 ・ステークホルダーのあらゆる意見に真摯に耳を傾けながら、担当プロダクトのあるべき姿を考え尽くせる胆力とバランス感覚 ・プロダクト開発を推進していく高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ・困難に直面しても絶対に諦めず、「妥協案」ではなく「正しく前に進む方法」を考え、結果を出せるオーナーシップ

600万円〜1,200万円

プロダクトマネージャー(PdM)

GO株式会社

【プロダクトマネージャー(オープン)】社会インフラ創出など社会貢献性の高い事業内容/技術レベルの高い開発集団/スーパーフレックス/フルリモート

■必須条件

・プロダクトマネージャー 、エンジニア、デザイナー、リサーチャー、データーアナリスト、事業開発、マーケティングなどのポジションで、Webシステムやアプリなどのソフトウェアプロダクトまたはハードウェアプロダクトの開発に携わった経験(目安3年以上) ・課題を発見し、その課題を解決するための仮説の立案と、プロダクト戦略や機能、施策への落とし込みを行う能力 ・ステークホルダーのあらゆる意見に真摯に耳を傾けながら、担当プロダクトのあるべき姿を考え尽くせる胆力とバランス感覚 ・プロダクト開発を推進していく高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ・困難に直面しても絶対に諦めず、「妥協案」ではなく「正しく前に進む方法」を考え、結果を出せるオーナーシップ

600万円〜1,200万円

プロダクトマネージャー(PdM)

GO株式会社

【プロダクトマネージャー(タクシーアプリ『GO』:ユーザ向けB2Cプロダクト)】社会インフラ創出など社会貢献性の高い事業内容/技術レベルの高い開発集団/スーパーフレックス/フルリモート

■必須条件

・プロダクトマネージャー 、エンジニア、デザイナー、リサーチャー、データーアナリスト、事業開発、マーケティングなどのポジションで、Webシステムやアプリなどのソフトウェアプロダクトまたはハードウェアプロダクトの開発に携わった経験(目安3年以上) ・課題を発見し、その課題を解決するための仮説の立案と、プロダクト戦略や機能、施策への落とし込みを行う能力 ・ステークホルダーのあらゆる意見に真摯に耳を傾けながら、担当プロダクトのあるべき姿を考え尽くせる胆力とバランス感覚 ・プロダクト開発を推進していく高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ・困難に直面しても絶対に諦めず、「妥協案」ではなく「正しく前に進む方法」を考え、結果を出せるオーナーシップ

600万円〜1,200万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社ギフティ

プロダクトマネージャー_海外事業

■必須条件

- システム開発におけるプロダクト/プロジェクトマネジメント経験 - Web/アプリ領域での要件定義・開発マネジメントご経験 - 多様なステークホルダー(Bizdev、エンジニア、クライアント等)と円滑なコミュニケーションをとり、プロジェクトを推進したご経験 - - グローバルな開発チームでの業務遂行スキル(会話・ドキュメント両方)

600万円〜1,500万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社ギフティ

【プロダクトマネージャー(toB領域)】

■必須条件

- システム開発におけるプロダクトマネジメント経験、またはそれに準ずる企画、プロジェクト推進のご経験 - 多様なステークホルダー(Bizdev、エンジニア、クライアント等)と円滑なコミュニケーションをとり、プロジェクトを推進したご経験

600万円〜800万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社ギフティ

プロダクトマネージャー(toC領域)

■必須条件

- PdM経験2年以上 - 担当プロダクトでのKPI改善実績 - データに基づいた意思決定経験 - 要件定義〜開発推進までの一連の経験 - 複数職種との協働経験

600万円〜800万円

プロダクトマネージャー(PdM)

株式会社インフキュリオン

【プロダクトマネージャー(PdM)候補_Anywhere】フルリモート可能/サービスシェア率業界No,1/フルフレックス制/複数の技術スタック経験が積めます

■必須条件

・バックエンドエンジニアとしての実務経験5年(言語不問) ・プロジェクト管理経験および、ステークホルダーとの折衝の経験

600万円〜900万円

プロダクトマネージャー(PdM)

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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