【ITスペシャリスト(モバイルデバイス運用) 】

株式会社電通総研テクノロジー

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年収

500万円〜

勤務地

東京都

職種

情報システム

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
学歴不問
技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
電通および電通グループ各社における以下の業務。 ・PC(Windows/Mac)やスマートフォン等のデバイスの導入 ・運用提案(MECM, Intune, Jamf等を活用) ・複合機、プリンター、その他PC周辺デバイスの導入 ・IT資産管理(ITAM)およびデバイスのライフサイクル管理(LCM)の最適化 ・セキュリティポリシーの適用・監査、各種パッチ管理によるセキュリティ強化 ・ユーザーサポート(ヘルプデスク)運用管理の効率化 ・自動化(RPAなど)推進 ・運用サービスの提案、立上げ、移行、及び運営(マネジメント含む)
仕事内容の変更範囲
当社の指示する業務全般

必須条件

必須条件
以下の①~②の内どれか1つ、及び③~⑥のどれか2つ以上の要件を満たす方 <デバイス系> ① PC(Windows/Mac)の導入・運用管理の実務経験  MECM(SCCM)、Intune、Jamf Pro等の管理ツールを用いたデバイス制御、プロビジョニング、パッチ適用等の実務経験。  数千台規模のPCライフサイクル管理(LCM:調達・キッティング・リプレース・廃棄)の計画・実行経験。 ② スマートフォン・タブレット等のモバイルデバイス運用経験  スマートフォン(iPhone・Android)のMDM(Intune等)を活用したセキュリティ対策、ポリシー適用等の実務経験。  キッティング、取扱いサポート・ヘルプデスク運用等の実務経験。 <共通スキル> ③ 通信キャリアおよびベンダーとの各種調整、交渉、コスト管理の経験 ④ 顧客の既存システム・サービスとの整合性を考慮した要件定義・設計スキル ⑤ 顧客へのヒアリング、課題抽出、およびそれに基づく改善提案書の作成スキル ⑥ マニュアル、RFP(提案依頼書)、構成図等、顧客・ベンダー向けドキュメントの作成スキル

歓迎要件

以下のいずれかの資格等を有する方 ・Microsoft社認定資格 ・PMP資格 ・ITIL資格 ・Power Platform資格/経験者

想定年収

想定年収
500万円〜(給与形態:月給制)
想定年収補足
※経験、能力に応じ当社規定で応相談
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回

ポジション

職種
・情報システム

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
フレックスタイム
5:00〜22:00

予定勤務地

予定勤務地
東京都港区港南2-17-1京王品川ビル (最寄駅:JR・京浜急行 品川駅港南口から徒歩約10分)
勤務地補足
※国内出張有

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
・メンタルヘルスサポート

制度

財産形成
TRUE、企業型確定拠出年金
財産形成補足
■確定拠出年金制度 会社は社員の基本給の5%(基準年俸/12×5%)を毎月拠出します。月額掛金には上限があり、上限を超える分は前払い退職金として支給されます。希望により全額前払い退職金として受け取ることも可能です。 ■従業員株式購入プラン(ESPP) SPPを通じて、アクセンチュアの株式を15%割引で購入することができます。最大給与の10%を株式購入に充てることができ(最大拠出額は7,500USドル)、マネジメントレベル5以下の従業員はESPPに登録できます。
職場環境
リモートワーク制度、研修制度

休日・休暇

休日・休暇
有給休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・私傷病休暇(シックリーブ) ・結婚・忌引休暇(ライフ・パートナーの場合を含む)
育児・介護
育児休暇、介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇
育児・介護補足
・育児コンシェルジェサービス ・ライフパートナー制度 ・ベビーシッター補助 ベビーシッターの利用にあたり、初期費用(入会金・初年度年会費)100%、利用費50%(上限2万円/月)を会社が負担します。

諸手当

諸手当
残業手当、深夜・休日勤務手当、通勤手当、出張手当、住宅手当

その他

その他補足
■長期収入所得補償(LTD) 病気やケガ等で長期間働けなくなった際に最大5年間(精神疾患の場合は2年間)、年収の約60%が補償されます(免責期間あり)。 ■パフォーマンスエクイティ 会社は社員の基本給の5%(基準年俸/12×5%)を毎月拠出します。月額掛金には上限があり、上限を超える分は前払い退職金として支給されます。希望により全額前払い退職金として受け取ることも可能です。 ■自発的株式投資プログラム(VEIP) SPPを通じて、アクセンチュアの株式を15%割引で購入することができます。最大給与の10%を株式購入に充てることができ(最大拠出額は7,500USドル)、マネジメントレベル5以下の従業員はESPPに登録できます。 ■ファイナンス教育 社員とその家族のための金融教育プラットフォームにアクセス可能です。 ■ポイント・割引サービス 社員が利用できる様々な割引特典や、アクセンチュア健康保険組合提供のカフェテリアプラン、その他割引・優遇サービス等を通じて、健康関連商品の購入やジム利用、旅行などの優待が利用できます。

選考情報

選考内容

選考情報
・オファー面談あり ・面接 2回
選考情報補足
■面接 書類選考に合格すると次のプロセスは面接です。 面接は2~3回を予定していますが、応募部門によって回数は異なります。 オンラインもしくは対面での実施です。 面接は双方向の対話の場でもあるため、アクセンチュアや応募ポジションについてぜひ積極的に質問してください。​ ■オファー すべての選考プロセスが終わると、1週間程度で最終結果をご連絡します。 内定となった方には、オファー(内定通知)のご連絡をします。 オファーを受け取った後でも、ご不安な点やご質問がある場合は、別途面談の場を設けることもできます。

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株式会社電通総研テクノロジー

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サーバーサイドエンジニア

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株式会社電通総研テクノロジー

【【東京】情報システム部門向けIT支援エンジニア(社内IT基盤・業務ツールの運用改善)メンバー】

■必須条件

・情報システム部門での実務経験が3年以上 ・ヘルプデスク対応経験の記載を利用者への要件ヒアリングや問い合わせ対応経験 ・ITILなど、サービスマネジメントに関する知識または資格

400万円〜700万円

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情報システム

■必須条件

・ITヘルプデスク、または情報システム業務の実務経験(2年以上) ・各メンバーと連携して案件を推進していくことができるコミュニケーション能力

458万円〜735万円

情報システム

株式会社FLUX

情報システムメンバー

■必須条件

- 情シス・社内SEの実務経験(3年以上) ヘルプデスクからSaaS(Google Workspace等)の管理・運用まで一通り経験されている方。 - 各種デバイス管理の経験(Win/Mac) IntuneやJamfなどを用いた、OSを問わない端末管理・設定の知識。 - 業務改善・ネットワークの基礎知識 ネットワーク(Wi-Fi/VPN)の基本を理解し、業務フローの効率化や自動化に取り組める方。

500万円〜800万円

情報システム

テクバン株式会社

【情シス向けサービスエンジニア(リーダー候補)】

■必須条件

下記いずれかのご経験 ・社内SE ・サポートエンジニア(ネットワーク、サーバー、PCのいずれか) ・サーバ/ネットワーク設計構築もしくは運用保守

500万円〜700万円

情報システム

テクバン株式会社

【情シス向けサービスエンジニア】

■必須条件

下記いずれかのご経験 ・IT機器(PC周辺機器/サーバー/ネットワーク)の知見 ・ヘルプデスク、IT関連製品などの部門内サポート経験 ・サーバ/ネットワークの運用保守もしくは監視経験 ※業務の中でITシステムを活用し、周りをサポートされていた方

400万円〜600万円

情報システム

株式会社じげん

【情報システム室】情シスリーダー候補(IT基盤の設計・運用)

■必須条件

下記いずれかより2つ以上のご経験を有している方 ・情報システム部門での就業経験(1年以上) ・各種サーバー構築・運用 ・各種SaaSシステム導入・運用 ・SSO環境の構築・運用 ・ネットワーク機器の管理・運用、WiFi環境の管理・運用 ・セキュリティ設計・ポリシーの策定と浸透推進 ・情報管理ルール・マニュアルの策定 ・地方拠点管理、新規拠点立ち上げに伴うインフラ企画・運用 ・M&Aに伴うプロジェクト推進

450万円〜650万円

情報システム

株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

<リモートOK・東京>社内情報システム担当【キャッシュレス決済×新規事業×2023年東証グロース上場!】

■必須条件

■経験 ・事業会社での社内情報システム部門の業務経験 ・システムの開発およびそれに伴うベンダー管理の業務経験 ・業務改善に伴う各種システム化の導入経験 ■スキル ・ITインフラ(サーバ・ネットワーク・PC関連)スキル

500万円〜800万円

情報システム

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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