ソリューション・エンジニア(通信・メディア・ハイテク領域) - テクノロジー コンサルティング本部

年収

480万円〜2,500万円

勤務地

東京都

職種

フルスタックエンジニア

技術試験なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
【Software&Platform業界に特化したサービス開発に貢献】 Accenture Technology所属として、近年ディスラプターと呼ばれるSoftware & Platform 業界のお客様にフォーカスして、お客様のサービス開発に貢献するためのプロジェクトに参加していただきます。  OSSを中心とした開発スキルをもとに、ディレクションや時にブリッジSEの役割を担い、ビジネスとシステムの間をつなぐ役割から、実際のサービス開発など、お客様のサービスを支える力になっていただきます。  ◆ポジションの魅力 <IT業界をリードするクライアントとともに、新しいテクノロジーでクライアントの成長を支援>  ご自身の開発経験と、アクセンチュアの戦略~実行までの総合力、最先端のテクノロジーの知見を活用することでクライアントのサービス開発の推進や、事業の更なる成長に寄与できるポジションです。 ◆業務内容  Webディレクションやサービス開発に伴う設計・開発・テスト、時にオフショア開発の開発管理や受け入れなどを担当します。 個別サービスの開発支援だけでなく、ビジネス成長のための戦略のシナリオに沿って長期的に支援を継続していきます。 プロジェクトにより新規ビジネス立ち上げに向けたシステム領域での支援を行います。  豊富なグローバルアセット・エキスパートと、OSS(Open Source Solution)を中心とした新しい技術を用いて、 クライアントのDigital化、グローバル化の促進をリードしていくメンバーを募集しております。  ◆プロジェクト事例 Software & Platform業界全般 ・ ECサービス事業者 新規サービス構築に向けた要件整理からSolution Archtect、設計、開発、導入後のEnhanceを総括的に支援 。      -また急速に成長を続けるお客様に、事業規模に応じたバックオフィスシステムの再構築支援を実施。 ・通信事業者 昨今では通信事業者もPlatformerとして事業に参画するケースが多いため、参画に向けた戦略立案から、システム構築・サービス開発まで幅広く支援を実施。 ◆チーム構成 少数精鋭・短期間のアジャイル型でのサービス開発を中心としたチームを想定しています。 但し、同一のお客様の中で常に複数のプロジェクトが並走しており、時に各PJが連携して動くこともあります。  また、バックオフィスの再構築などのPJでは他のTechnology組織のメンバーと連動して、大規模PJになることもあります。

必須条件

必須条件
・通信・メディア・エンターテインメント・ハイテク業界に興味関心がある方 ・ビジネスレベルの日本語 ・Javaの経験 もしくは Node.js, JavaScriptの経 験・フレームワークを使った開発経験 ・システム設計経験、テスト自動化経験、レビュワーとしての経験
求める人物像
・通信・メディア・エンターテインメント・ハイテク業界クライアントをITの力で支援したい方 ・OSS(Open Source Solution)を中心とした新しい技術に興味を持ち、クライアントと一緒に新しいサービスを開発していきたい方  ・クライアントフェイシング志向、チームワークを重視し、自発的に課題解決・変化創造に取り組める方  ・システム開発の経験を生かしながら、業務・サービスの要件定義や基本設計など上流工程にチャレンジしたい方 ・いずれはプロジェクトマネージャとして、数名-数十名規模のプロジェクトをコントロールしていきたい方

歓迎要件

・要件定義などIT上流フェーズでの顧客折衝経験 ・プロジェクトマネジメント経験(数名 - 数十名規模) ・Agile開発経験、Scrum経験(Master、Member) ・システムアーキテクチャー、開発言語、フレームワーク選定経験 ・マイクロサービスアーキテクチャー経験 ・海外オフショア経験 ・Voice UI, AI, SEO, CMS, Ad, New paymentなど、ITサービス業界特有の尖った技術の活用経験・知見 ・広告、メディア、EC、ITプラットフォーム、求人サービスいずれかの業界知識 ・CI/CD, GitHub, Confluence, JIRA, TestRailなどのWeb/OSS系の各種開発ツールの活用経験 ・勉強会開催経験(社内、社外問わず)

想定年収

想定年収
480万円〜2,500万円
想定年収補足
基本給は、職務、スキル、パフォーマンス、職位に基づいて決定され、居住地の賃金水準に合わせて調整されます。 ◆支給例:基本給+賞与(年1回)+諸手当 ◆諸手当例:職位により支給対象が決定いたします。 ・残業手当:実施分の支給 ・住宅手当 等
賞与・昇給
賞与:1回

おすすめポイント

★成長できる環境とグローバルなナレッジ共有 アクセンチュアは、世界共通の組織体制を築き、全社員が成長できる環境を整えています。世界中の案件事例やナレッジを参照できるデータベースを保有しており、アクセンチュアジャパンでの実績がない導入事例や最新技術のノウハウを確認したり、世界中の案件担当者に技術相談をしたりすることが可能です。立場や上下関係を問わず発言できる社風があり、多彩なバックグラウンドを持つ社員から、専門的な知見や自身では思いもつかなかった価値観を得ることができます。 ★充実したキャリアサポートとトレーニング 当社では、キャリアに関する制度が豊富です。キャリアカウンセラーによるマンツーマンでのキャリア構築サポートや、社内公募制度を活用して希望のキャリアを歩むことができます。2万4000コース以上のオンライントレーニングもあり、必要なスキルをしっかり身につけられます。

ポジション

職種
・フルスタックエンジニア

開発環境

開発言語
Java

雇用形態

雇用形態
正社員

予定勤務地

予定勤務地
東京都

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
フル出社

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置
健康・医療補足
・メンタルヘルスサポート ・常駐する産業医や保健師への健康相談が受けられます。

制度

財産形成
社員持株会制度、企業型確定拠出年金
財産形成補足
■確定拠出年金制度 会社は社員の基本給の5%(基準年俸/12×5%)を毎月拠出します。月額掛金には上限があり、上限を超える分は前払い退職金として支給されます。希望により全額前払い退職金として受け取ることも可能です。 ■従業員株式購入プラン(ESPP) SPPを通じて、アクセンチュアの株式を15%割引で購入することができます。最大給与の10%を株式購入に充てることができ(最大拠出額は7,500USドル)、マネジメントレベル5以下の従業員はESPPに登録できます。
職場環境
研修制度

休日・休暇

休日・休暇
有給休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
・私傷病休暇(シックリーブ) ・結婚・忌引休暇(ライフ・パートナーの場合を含む)
育児・介護
介護休暇、育児のための時短勤務、介護のための時短勤務、産前産後休暇
育児・介護補足
・育児コンシェルジェサービス ・ライフパートナー制度 ・ベビーシッター補助 ベビーシッターの利用にあたり、初期費用(入会金・初年度年会費)100%、利用費50%(上限2万円/月)を会社が負担します。

諸手当

諸手当
深夜・休日勤務手当、通勤手当、出張手当、住宅手当

その他

その他補足
■長期収入所得補償(LTD) 病気やケガ等で長期間働けなくなった際に最大5年間(精神疾患の場合は2年間)、年収の約60%が補償されます(免責期間あり)。 ■パフォーマンスエクイティ 会社は社員の基本給の5%(基準年俸/12×5%)を毎月拠出します。月額掛金には上限があり、上限を超える分は前払い退職金として支給されます。希望により全額前払い退職金として受け取ることも可能です。 ■自発的株式投資プログラム(VEIP) SPPを通じて、アクセンチュアの株式を15%割引で購入することができます。最大給与の10%を株式購入に充てることができ(最大拠出額は7,500USドル)、マネジメントレベル5以下の従業員はESPPに登録できます。 ■ファイナンス教育 社員とその家族のための金融教育プラットフォームにアクセス可能です。 ■ポイント・割引サービス 社員が利用できる様々な割引特典や、アクセンチュア健康保険組合提供のカフェテリアプラン、その他割引・優遇サービス等を通じて、健康関連商品の購入やジム利用、旅行などの優待が利用できます。

選考情報

選考内容

選考情報
書類選考,面接

アクセンチュア株式会社の募集中の求人

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アクセンチュア株式会社

フィールドコンサルタント – オペレーションズ コンサルティング本部

■必須条件

下記いずれか該当する経験をお持ちの方 ・SIerでのSE/PM/PMO経験をお持ちの方 ・大手企業グループIT子会社でのSE/PM/PMO経験をお持ちの方 ・事業会社システム部門での企画/管理経験、ソリューション導入時の管理経験をお持ちの方 ・システム導入・開発プロジェクトでのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験 ・コンサルティング会社でのクライアントサービス経験 ・大規模プロジェクトのマネジメント経験

480万円〜2,500万円

PMO, ITコンサルタント

アクセンチュア株式会社

サプライチェーン & オペレーションコンサルタント【スタッフ候補】 - ビジネス コンサルティング本部 (SC&O)

■必須条件

下記いずれかのご経験 ・開発、製造、調達、購買、需給、物流、販売など企業のオペレーション実務経験(2年以上)

480万円〜2,500万円

ITコンサルタント

アクセンチュア株式会社

Oracleコンサルタント / エンジニア - テクノロジー コンサルティング本部

■必須条件

1.ファイナンス・サプライチェーン 以下を1年以上経験している方 ・Oracleパッケージプロダクト(特にOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle SCM Cloud)を用いたアプリケーション要件定義/基本設計(Configuration設計)または、以下を3年以上経験しており、今後上記Cloud製品の知見を深める意欲のある方 ・Oracleパッケージプロダクト(Oracle EBS、Hyperion Planning、CC&B)を用いたアプリケーション要件定義/基本設計(Configuration設計) ・基本設計以降の作業に対する管理スキル及びご経験 ・Oracleに関わらず、会計システムの基本設計/開発/テスト/導入経験、および会計システムの本番運用 ・管理・機能拡張経験 2.テクノロジー 以下いずれかを1年以上経験している方 ・Oracle Cloudにおける技術的知識、基盤構築経験 ・Oracle Database における技術的知識、基盤構築経験(RAC、Data Guard等) ・Oracle ベースシステムのパフォーマンス・チューニング経験(SQLチューニング含む) ・Oracle Platform 統合/刷新におけるプランニングスキル、経験 ・EBS、Oracle CC&B、SOA/FMW等のOracle 製品の基盤領域における技術知識、導入・運用経験 ・Oracleミドルウェアを活用したアプリケーションアーキテクチャの設計/構築経験 3.エンジニア 以下いずれかを1年以上経験している方 ・Oracle ERP(特にOracle ERP Cloud、Oracle EPM Cloud、Oracle EBS)に対するアドオンプログラム(画面・帳票・バッチ・I/F・移行 等)の設計/開発経験(Java、 APEX、ADF、PL/SQL 等) ・Oracle BI製品(Analytics Cloud、BIEE 等の導入/設計/開発経験 ・Oracleデータ統合・I/F・移行に関する基盤製品(Oracle Data Integrator、Oracle Golden Gate、SOA 等)の導入/設計/開発経験

480万円〜2,500万円

ITコンサルタント

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アクセンチュア株式会社

ソリューション・エンジニア(金融領域) - テクノロジー コンサルティング本部

■必須条件

・ビジネスレベルの日本語能力および以下のうちいずれかの経験をお持ちの方 ・システム設計・プログラミング経験、1年以上 ・業界を問わずカスタムでのWebシステムの開発経験、もしくは金融機関向けシステム開発経験

480万円〜2,500万円

フルスタックエンジニア

AKKODiSコンサルティング株式会社

ソフト開発エンジニア(メンバー&PL・PM候補)_大手通信事業グループ│国内トップクラスの通信網、通信技術を誇る企業グループ勤務。先端技術領域を担当できます!

■必須条件

下記①~④の内、複数項目を経験している方が対象となります ①以下の言語を用いたソフトウェア開発の実務経験   Java、Python、C、C#、Javascript(Node.Js)、Objective-C、Android Java など ②周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験 ③システム開発におけるクライアント折衝の経験 ④他メンバーへの指示指導経験があり、チームとして課題解決を取り組んだ経験

425万円〜907万円

プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL), フルスタックエンジニア

SCSK株式会社

【アジャイル/DevOps開発】

■必須条件

・C#、PHP、JavaScriptなどのアプリケーション開発経験が2年以上ある方

450万円〜1,200万円

フルスタックエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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