◆募集背景 当社は近年、急速な事業拡大を遂げており、それに伴い開発体制の強化が喫緊の課題となっています。主力事業を支える既存システムは、安定稼働を維持しつつ、ユーザーニーズに応えるための継続的な機能改善が不可欠です。この成長フェーズにおいて、インフラチームは多様なプロジェクトを推進しており、より一層の生産性向上が求められています。 また、組織の拡大に伴い、多くの若手エンジニアが加わっています。彼らが安心して成長できる環境を提供し、技術力とチームワークを向上させるためには、経験豊富なメンバーからのサポートが不可欠です。私たちは、技術的な専門性はもちろんのこと、チーム全体の良好な人間関係を維持し、互いに協力し合える文化を大切にしています。 技術的な貢献だけでなく、優しく穏やかな人柄でチームに協調性をもたらしてくれる方を募集しています。変化の激しい環境で、共に成長し、当社のサービスをさらに発展させていける方からのご応募をお待ちしております！ ◆役割と期待内容 事業拡大に伴う開発体制強化の中核メンバーとして、既存システムの安定稼働と機能改善を担っていただきます。3年以上のインフラエンジニア経験を活かし、要件定義から設計、開発、テストまで一貫して担当し、プロダクトの品質向上とユーザー価値の最大化に貢献いただきます。チームメンバーと密接に連携し、円滑なコミュニケーションを通じて開発を推進するとともに、若手エンジニアの育成サポートにも積極的に関わり、チーム全体の技術力向上と生産性向上に貢献いただくことを期待しています。優しく穏やかで協力的な姿勢で、チームの良好な人間関係維持にも寄与し、将来的にはより複雑なプロジェクトや新規機能開発の中核を担い、事業成長に不可欠な存在となることを期待しています。 お客様先に常駐して、インフラ周りの技術支援をしていただきます。 *主な支援内容* ・サーバー運用・構築 ・ネットワーク運用・構築 ・クライアントPC運用・キッティング ・クラウド 【一日の流れ】（例） 出社～　1日の業務の確認　メールチェック 午前～　作業+進捗ミーティング 休憩　　昼食　 午後　　作業 帰社　　進捗報告 【業務内容の変更範囲についての詳細は面談時にお伝えします】

* インフラエンジニア経験が3年以上

チームワークを何よりも大切にし、優しく穏やかな人柄で周囲と協力しながら業務に取り組める方を求めています！他者への敬意を忘れず、円滑なコミュニケーションを通じてチーム全体の生産性向上に貢献できる方、特に若手エンジニアの成長をサポートすることに喜びを感じる方、大歓迎です！ 「技術を学び、人とのつながりを大切にする」こんな想いに共感いただける方、ぜひお話ししましょう！

300万円〜700万円（給与形態：月給制）

応相談

賞与：1回（7月） 昇給：1回（8月）

・サーバーサイドエンジニア

正社員

あり（6ヶ月）

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

9:30〜18:30

〒110-0015 東京都台東区上野6‐1‐7MSKビル3F・4F ※クライアント先に準ずる

東京23区内 ※希望者は福岡

一部リモート

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

関東ＩＴソフトウェア健康保険組合所属

受動喫煙防止措置

リモートワーク制度

■リモートワークを取り入れています 業務性質にもよるため事業部ごとに導入状況は異なりますが、全社的に見ると半分位の社員がリモートワークを取り入れて業務を行っております。

125日

年末年始休暇、夏季休暇

育児休暇、介護休暇

通勤手当

交通費全額支給 毎月3,000円の通信費支給