【フルスタックエンジニア(横浜・新横浜)】NTTデータ・パナソニック・デンソー大手3社が株主の安定した基盤/フレックス制度導入/Uターン・Iターン全国拠点あり/ハードウェア・ソフトウェア・サーバーサイドまで幅広い知識と経験を積める環境で市場価値UP

年収

515万円〜980万円

勤務地

神奈川県

職種

サーバーサイドエンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア

フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
技術試験なし

求人紹介動画

求人情報

仕事内容

仕事内容
【採用背景】 グローバルに活躍している世界に冠たる企業各社とビジネスをともにし、オートモーティブ領域において次々と新しい価値創造を果たし続けている当社。 「つながる」をテーマに、当社の強みである組み込みとクラウド双方のシナジーを活かしたテクノロジーを用い、今後も価値創造の幅を更に広げていくために、将来の中核となるメンバーを募集いたします。 【仕事の概要】 本職種ではサービス開発実現に向けて、クライアント技術(Android/iOS、Unity等)やサーバ・インフラ技術(Webアプリ、AWS等)を用いて、顧客と対話を重ねながら、サービス開発・システム開発を実現していきます。顧客のビジネスに入り込み、企画・提案から要件定義、設計、開発まで幅広くご担当いただきます。 構想段階だけではなくプロダクトの手触り感を得ながら、「ものづくりをする力」を磨いていくことができます。 【案件事例】 ご経験に応じて、大手通信キャリア向け、完成車メーカー向け、大手電機メーカーなどの開発案件にアサインいたします。 ・バーコード決済サービス ・電子書籍サービス ・動画配信サービス ・位置情報データ分析システム ・Fintechサービス ・バーチャル展示化プラットフォーム ・保険見積もりサービス ・ベニュー系サービス ・車両向けコネクティッドサービスの機能開発 ・完成車メーカ向けBtoBシステム(MaaS、スマホサービス向け基盤、車載データ活用など) など 【業務の魅力】 ご自身にとって身近な方が手に触れるサービスの開発を手掛けることができるため、使ってもらうことの喜び、世の中への貢献、やりがいを実感しながら業務に取り組むことができます。 提供するサービスは急速な進化を続けていますので、新規技術の活用にチャレンジする機会も多く、ご自身の知識・技術力を継続的に磨くこともできます。
仕事内容の変更範囲
本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります

必須条件

必須条件
■大卒以上 ・フルスタックでの開発経験1年以上(フロントエンド/サーバサイド開発言語は問わず) ・AWS/GCP/Azureいずれかの知見

歓迎要件

・要件定義~運用保守の開発工程に携わった経験 ・アジャイル開発経験 ・チームリーダー経験 ・CI/CD経験

想定年収

想定年収
515万円〜980万円(給与形態:月給制)
月給
262,000円〜
基本給
262,000円〜
賞与・昇給
賞与:2回 昇給:1回

ポジション

職種
・サーバーサイドエンジニア ・インフラエンジニア ・フロントエンドエンジニア

配属先

部署の特徴・業務環境
【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3~30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 【入社者への期待】 今までのご経験を踏まえ、エンジニアリングスキルを発揮していただき、より良いサービスの開発を推進していただくことを期待します。 入社後においても、当社にて先進技術やマネジメント力等のスキルを磨いて頂き、将来的にはサービス開発を通じた、社会課題の解決や付加価値の創造に主体者として携わって頂く事を期待します。 【キャリアパス】 入社後は経験を加味し、親和性が高い領域でまずは業務を経験いただきます。その後、志向性にあわせてリーダーなどさまざまな経験を積むことが可能です。 案件へのアサインについても、定期的な上長との面談を通して出来る限り希望に沿えるようにしております。 MSEには、本人のキャリアを尊重/応援する風土が根付いており組み込みからアプリへの異動、アプリからクラウドへの異動など、事業領域を超えた異動ができます。 また、社員からは、プロフェッショナルorマネージャーの2択だけでなく、社内転職のような形で、事業領域を跨いで異動ができるため柔軟にキャリアを構築できると声を頂いております。 入社者事例: ☆20代後半 社員 ◎前職経歴: BtoB領域のソフトウェア開発を担当。サブリーダーとして、顧客折衝などにも従事。 ◎MSEでの入社後の経歴: 入社後は、20名規模の大手通信キャリア向け決済アプリのサーバ開発に従事。設計、結合・総合試験までを担当。前職のサブリーダー経験をいかしてオフショア開発のサブリーダも経験されています。現在では、開発手法がアジャイル開発に変更となり、スクラムマスターとして従事しています。 【支援体制】 キャリア採用で入社した社員もおり、受入体制も整っています。 全社で推進しているUdemy for business の受講だけでなくまたモビリティ領域については会社全体として今後注力してく分野でありスキルに特化した研修などもご用意しています。 e-learningなどのコンテンツでの教育体制だけではなく、知見のある現場社員がリードしながら、二人三脚で伴奏し、支援する体制がございます。 また、本部ごとにスキルに特化した研修などもご用意しており、以下実例となります。 ◎ものづくりイノベ: 若手向けにWEBを中心にサーバ・クラウドの開発基礎の技術を身につけてもらうための勉強会を実施しいています。 ◎若手リーダ育成: 開発PJの中で機能リーダを担当してもらうために必要となる開発プロセスや設計技法を中心に部内で研修を実施しています。 その方のキャリアや目指したい像にむけて、さまざまな研修をご用意しています。 資格取得のための勉強会や費用補助などもございます。

開発環境

開発言語
Java、C++、Go、Kotlin、Swift、Objective-C、C#
フレームワーク
Flutter
クラウド
AWS、GCP、Azure
OS
iOS、Android
ゲーム技術
Unity

雇用形態

雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
勤務形態補足
雇い入れ直後 システムエンジニア(総合職)
就業時間
9:00〜17:30
就業時間補足
標準労働時間 7時間45分(休憩 45分)
所定労働時間
7時間45分

予定勤務地

予定勤務地
神奈川県横浜市港北区新横浜 神奈川県横浜市神奈川区金港町
転勤の有無
なし
勤務地補足
転勤:当面なし 雇い入れ直後 新横浜もしくは 横浜

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
企業年金基金
健康・医療
提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

制度

財産形成
財形貯蓄
職場環境
研修制度

休日・休暇

年間休日日数
124日
休日・休暇
有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇
休日・休暇補足
長期休暇制度
育児・介護
介護休暇、産前産後休暇

諸手当

諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当

その他

その他補足
・スポーツ施設利用、各種クラブ活動(サッカー、野球、テニス、バスケット等)

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり
選考情報補足
適性検査:CAB(50分) ※現在の社会情勢を鑑み、WEBでの選考を受け付けております。

株式会社NTTデータMSEの企業情報

企業について

(1)IoTサービス事業 「モノ」「人」「プロセス」「データ」を「つなぐ」クラウドプラットフォーム、 ビッグデータソリューション、ネットワークソリューションの提供 通信キャリアサービス/小売・流通サービス/電力関連サービス等のシステム構築 (2)プロダクトサービス事業 モバイル端末(従来型携帯電話、スマートフォン、タブレット)、情報家電、複合機、医療検査機器等のソフトウェア開発、および開発支援サービスの提供 (3)オートモーティブビジネス事業 車載プラットフォーム開発 車載機組込み開発、および開発支援サービスの提供 車載機・スマートフォン連携ソリューションの提供

会社情報

企業名
株式会社NTTデータMSE
設立年月日
1979年07月
本社所在地
〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9アリーナタワー
資本金
3億2000万円
資格取得支援制度
社宅・家賃補助制度
退職金制度
育休取得
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株式会社NTTデータMSEの募集中の求人

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株式会社NTTデータMSE

【(札幌)アプリケーション開発エンジニア】NTTデータ・パナソニック・デンソー大手3社が株主の安定した基盤/フレックス制度導入/Uターン・Iターン全国拠点あり/ハードウェア・ソフトウェア・サーバーサイドまで幅広い知識と経験を積める環境で市場価値UP

■必須条件

■大卒以上 ソフトウェア開発経験1年以上 *商用ソフトウェア(BtoC)のみならず業務系ソフトウェア(BtoB)のご経験をお持ちの方も歓迎いたします ・リーダーシップを発揮して顧客折衝、プロジェクト推進をした経験

625万円〜980万円

サーバーサイドエンジニア, モバイルアプリエンジニア

株式会社NTTデータMSE

【〈大阪〉IVI領域 車載系組み込みエンジニア】NTTデータ・パナソニック・デンソー大手3社が株主の安定した基盤/フレックス制度導入/Uターン・Iターン全国拠点あり/ハードウェア・ソフトウェア・サーバーサイドまで幅広い知識と経験を積める環境で市場価値UP

■必須条件

■大卒以上 ・LinuxまたはQNX環境下でのC/C++を用いた組み込みソフトウェア開発実務経験(3年以上) ・10名以上のチームマネジメント経験(業界知見×ISOやAUTOSARなど、組み込みへの幅広い知識をお持ちだと尚可) ・顧客および社内ステークホルダーとの折衝・調整能力 ・課題解決力・論理的思考力: 既存のやり方に固執せず、標準化や自動化によって、より高品質・高度な開発を追究する姿勢。

625万円〜980万円

組込・制御エンジニア

株式会社NTTデータMSE

【〈名古屋〉IVI/ADAS領域 機能設計エンジニア(メンバーポジション)】NTTデータ・パナソニック・デンソー大手3社が株主の安定した基盤/フレックス制度導入/Uターン・Iターン全国拠点あり/ハードウェア・ソフトウェア・サーバーサイドまで幅広い知識と経験を積める環境で市場価値UP

■必須条件

■大卒以上 ※実務経験1年以上 ・組み込みソフトウェア開発*のご経験(言語:CまたはC++など) ・LinuxOSなどのリアルタイムOSを用いた開発のご経験

515万円〜675万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

こんな募集もおすすめ

Border

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【〈面接確約/9-10月入社必須〉神奈川/ITエンジニア(1回面接)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・神奈川県在住者 ・9月10月入社が可能な方 ・ITエンジニア経験半年以上(開発・インフラ問わず)

384万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社日立製作所

【インターネットバンキングサービスにおけるクラウド、AI、APIの環境構築、および事業企画】

■必須条件

■大卒以上 ■要件定義基本設計の経験 (1)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方  ・システム構築や運用、またはSEとしてお客様の業務のヒアリングの実務経験がある方(目安:3年以上)  ・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーまたは、チームリーダーのいずれかの実務経験がある方(目安:5年以上) (2)社内外関係者との良好な関係を構築し、折衝・調整ができるコミュニケーション能力を有すること。

490万円〜760万円

サーバーエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【横浜/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上

384万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【厚木/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上

384万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【厚木/開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【横浜/開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【横浜/ITエンジニア(8月9月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【横浜/ITエンジニア(8月9月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【厚木/ITエンジニア(8月9月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【厚木/ITエンジニア(8月9月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【横浜/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【厚木/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>バックエンドエンジニア】

■必須条件

・Java、C#、Python等のいずれかを用いた開発経験2年以上 ・Webまたは業務システム開発経験

350万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>インフラエンジニア×Cisco・ネットワーク設計構築】

■必須条件

・ネットワークに関する実務経験2年以上

350万円〜600万円

ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>AWSクラウドエンジニア】

■必須条件

・ITインフラに関する実務経験2年以上 ・AWSまたはクラウド環境に関する実務経験

350万円〜600万円

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>インフラエンジニア】

■必須条件

・ITインフラに関する実務経験2年以上 ・サーバー/ネットワーク/クラウドいずれかの経験

350万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>Javaエンジニア×web・業務システム開発】

■必須条件

・Javaを用いたシステム開発経験 ・ITエンジニアとしての実務経験2年以上 ※経験年数は目安です。スキル・ご経験を総合的に判断します。

350万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>C#エンジニア】

■必須条件

・C#を用いたシステム開発経験2年以上 ・プログラミング実務経験1年以上 ※業界・担当工程は問いません。

350万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア

株式会社トップエンジニアリング

【<東京/神奈川>pythonエンジニア×AI・データ活用】

■必須条件

・Pythonを用いた実務経験 ・何らかのシステム開発経験2年以上

350万円〜600万円

サーバーサイドエンジニア, AI・機械学習エンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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