【インフラエンジニア 自社開発システム「ANPIC」のインフラ設計及び開発】約100万人利用自社プロダクト開発/多様な開発領域/週4日リモート可能

株式会社アバンセシステム

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年収

480万円〜850万円

勤務地

静岡県

職種

インフラエンジニア, クラウドエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
残業20時間以下
転勤なし

求人情報

仕事内容

仕事内容
自社開発システム「ANPIC」のインフラ設計及び開発 ・ユーザー数100万人越えの安否確認システム ・自社開発だからこそ、技術選定や設計にまで裁量を持って関わること 【主な業務内容】 ・AWSにおけるインフラ環境の構築(要件定義、技術検証、基本設計、詳細設計、構築・設定、各種試験、CI/CD、運用) ・サービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案、実践 ・AWS CDKを使用したインフラ構築 ・アーキテクチャの設計・実装・運用

必須条件

必須条件
・AWS開発経験が3年以上ある ・Linux(CentOS or AlmaLinux)によるサーバー設計/構築 ・いずれの言語経験(Javascript、Python、Go、PHP)

歓迎要件

・ネットワークの設計、運用経験 ・IaCの理解 ・ECS、Lambdaなどを利用したサーバレス開発経験 ・クラウドに関するIT業界の流行理解 ・AIコーディングの流行理解

想定年収

想定年収
480万円〜850万円(給与形態:月給制)
月給
300,000円〜430,000円
賞与・昇給
賞与:2回(6月、12月) 昇給:1回(4月)

おすすめポイント

★多様な開発領域でスキルを磨くことができる環境 自社サービスだけでなくスマートデバイスや車載ソフトウェア開発まで、非常に幅広い領域のソフトウェア開発を手掛けています。 特に、自動車の自動運転支援システムなどの車載ソフトウェア開発や各種センサーと連携するIoT/IoVソリューションに強みを持ち、静岡県西部を中心とした大手製造業とタッグを組んで常に先進技術に触れながら開発に取り組むことができます。 ★約100万人に利用されている自社サービスに携わることができること 静岡大学・静岡県立大学との共同開発から2012年に生まれた安否確認システム「ANPIC」は、全国の3割以上の国立大学約100万人に利用されている自社サービスです。 自社サービスの企画・開発に携わりながら、ユーザーの声をダイレクトに反映させつつ主体的にサービスを育てていくやりがいを感じることができます。 ★柔軟な働き方 完全週休2日制でフレックス制度(コアタイム:10:00~15:00)もあり、週4日リモートワークが可能です。 服装も自由です。

ポジション

職種
・インフラエンジニア ・クラウドエンジニア

雇用形態

雇用形態
正社員

勤務形態

勤務形態
フレックスタイム制
就業時間
8:30〜17:30
フレックスタイム
開始時間:10:00〜15:00 終了時間:〜
コアタイム
10:00〜15:00

残業時間

平均残業時間
月18時間

予定勤務地

予定勤務地
静岡県浜松市中央区青屋町601-10 (最寄駅:天竜川駅)
転勤の有無
なし

リモートワーク頻度

リモートワーク頻度
一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
定期健康診断、受動喫煙防止措置

制度

職場環境
リモートワーク制度
職場環境補足
・テレワークは入社後一定期間経過後から実施

休日・休暇

年間休日日数
122日
休日・休暇
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇
休日・休暇補足
※他、慶弔休暇・半日有給休暇制度有 ・平均有給消化日数:11.0日

諸手当

諸手当
残業手当、通勤手当、出張手当、役職手当、住宅手当
諸手当補足
・通勤手当(最大10万円まで) ・扶養手当(最大2万5000円まで) ・住宅手当(最大2万5000円まで) ・残業手当(30分単位)

その他

その他
資格取得支援、服装自由
その他補足
・社内交流イベント

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 2回
選考情報補足
【一次選考】SPI+面接 【最終選考】役員面接  遠方にお住いの場合やご希望の場合、一次選考面接はオンライン可 ※SPIは事前自宅受験  最終選考は対面面接
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株式会社アバンセシステム

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【静岡/インフラエンジニア】大規模案件多数/研修制度充実/プライム上場G/WLB/福利厚生抜群/AWSパートナー/クラウド案件豊富

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・インフラ領域における経験1年以上の方

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サーバーエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

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【浜松/ITエンジニア(6月7月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

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株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【静岡/ITエンジニア(6月7月入社必須)】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上 開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

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【東海エリアオープン求人/愛知、静岡、岐阜、三重】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか ・エンジニア経験半年以上(インフラ、運用) ・開発経験1年以上

384万円〜

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【東海エリアオープン求人/愛知、静岡、岐阜、三重】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか ・エンジニア経験半年以上(インフラ、運用) ・開発経験1年以上

384万円〜

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア

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【東海エリアオープン求人/愛知、静岡、岐阜、三重】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

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下記いずれか ・エンジニア経験半年以上(インフラ、運用) ・開発経験1年以上

384万円〜

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【東海エリアオープン求人/愛知、静岡、岐阜、三重】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

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下記いずれか ・エンジニア経験半年以上(インフラ、運用) ・開発経験1年以上

384万円〜

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア

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【浜松/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上

384万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【静岡/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上

384万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【浜松/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問) 《歓迎する経験》※必須ではありません ◎サーバ・ストレージ AWS・Azure環境における設計・構築 VMwareによる仮想サーバ構築 各種サーバ運用・サーバ保守 など ◎ネットワーク Cisco機器、もしくはその他機器を用いたネットワーク設計・構築 など

384万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社テクノプロ(テクノプロ・IT社)

【静岡/インフラエンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数!/研修制度充実長期就業可!/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

インフラエンジニアとして何らかの経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

以下いずれかで1年以上のご経験をお持ちの方 ・オンプレミス環境においてサーバもしくはネットワークの運用・保守・設計・構築経験 ・AWSやAzureなどクラウド環境に係る設計・構築経験

330万円〜724万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

以下いずれかで1年以上のご経験をお持ちの方 ・オンプレミス環境においてサーバもしくはネットワークの運用・保守・設計・構築経験 ・AWSやAzureなどクラウド環境に係る設計・構築経験

330万円〜724万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア, クラウドエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア(沼津)】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

・以下いずれかのご経験が半年以上の方 ‐ネットワークやサーバなどの運用保守または監視  -開発の経験(テスターやプログラマのみの経験は除く)  -一次対応などのヘルプデスクの経験  -テクニカルサポートの経験

360万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア(浜松)】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

・以下いずれかのご経験が半年以上の方 ‐ネットワークやサーバなどの運用保守または監視  -開発の経験(テスターやプログラマのみの経験は除く)  -一次対応などのヘルプデスクの経験  -テクニカルサポートの経験

360万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア(静岡)】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

・以下いずれかのご経験が半年以上の方 ‐ネットワークやサーバなどの運用保守または監視  -開発の経験(テスターやプログラマのみの経験は除く)  -一次対応などのヘルプデスクの経験  -テクニカルサポートの経験

360万円〜600万円

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア(経験者)】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

・以下いずれかに概要する方  -インフラの経験(運用、保守監視など)  -開発の経験  -ヘルプデスクの経験  -テクニカルサポートの経験 障がいがあり、障がい者手帳をお持ちでない方もご応募可能です。

306万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア(経験者)】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

・以下いずれかに概要する方  -インフラの経験(運用、保守監視など)  -開発の経験  -ヘルプデスクの経験  -テクニカルサポートの経験 障がいがあり、障がい者手帳をお持ちでない方もご応募可能です。

306万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

株式会社アイエスエフネット

【インフラエンジニア(経験者)】設計・構築案件豊富なインフラ特化企業/積極性があれば誰でもマネージャーに立候補可能!/月平均残業7h

■必須条件

・以下いずれかに概要する方  -インフラの経験(運用、保守監視など)  -開発の経験  -ヘルプデスクの経験  -テクニカルサポートの経験 障がいがあり、障がい者手帳をお持ちでない方もご応募可能です。

306万円〜

サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, インフラエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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