【ソフトウェアエンジニア(インフラ領域)[プロダクト推進] 】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

年収

650万円〜1,600万円

勤務地

東京都

職種

SREエンジニア

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
残業20時間以下
技術試験なし

求人情報

仕事内容

全社SREチームではクラウドマネジメント(AWS, Google Cloud)、セキュリティ、ガバナンスなど組織横断での取り組みや、インフラ専任者が不在のチームに対して技術的なサポートを行っています。 時には社内にある別のIT部門と協力をして商用環境のみならず全社のIT基盤への取り組みまで行うことがあります。 具体的な業務内容の例は以下のとおりです。 ◎AWS, Google Cloudなど商用環境を安全かつスムーズに利用できるための取り組み ●ガイドライン、ポリシーの構築 ●GuardDuty、Inspector、Control Towerなどの統制管理とセキュリティへの取り組み ●脆弱性、EOL、コンプライアンスへの取り組み ●コスト管理 ◎運用管理と障害対応 ●メンテナンス対応 ●AWS, Google Cloud、OS、ミドルウェアの運用 ●クラウドサービスの設計、運用、管理
仕事内容の変更範囲
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

必須条件

●AWSの基礎的な知識・利用経験 ●TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ●システムの技術的問題(例:パフォーマンス低下)の原因を発見、解決するための能力 ●システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力
求める人物像
●課題設定ができること ●周囲を巻き込んで課題を解決に導けること

歓迎要件

●大規模Webアプリケーションサービスの開発、運用経験 ●Google Cloud, Microsoft Azureなどのクラウドサービスの基礎的知識 ●MySQL等のRDBMSの運用経験

想定年収

650万円〜1,600万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
●賃金形態:月額は年収を12分割した金額を支給  ・基本給 :402,448円~1,333,334円 ※1  ・職務手当:139,219円~173,475円 ※2  ※1 基本給708,334円~1,166,667円は管理監督者とする  ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給    超過分は超過勤務手当として別途支給    管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 ●スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給) ●通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給) 昇給:年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
基本給
402,448円〜1,333,334円
固定残業代
139,219円〜173,475円
賞与・昇給
昇給:1回

おすすめポイント

★少人数チームによる裁量の大きさ 各事業部でエンジニアの人数が少ないため、技術選定からフロントエンド、サーバーサイド、クラウドインフラに至るまで幅広く携わることができます。事業部を兼任する可能性もあり、新規事業の立ち上げから成長までを経験しやすい環境です。 ★意思決定のスピード 少人数チームなので、他の大手企業やスタートアップよりも意思決定が速く、裁量が大きいです。役割や業務内容が限られて定型的な業務に縛られることなく、幅広い技術に関わることができます。 ★マーケティングやセールスとの連携 マーケティングやセールスチームとの距離が近く、事業全体の風通しが良いです。 ★東証一部上場と確実な成長市場 東証一部上場の安定した経営基盤と、数十年単位で成長する医療・介護市場で事業開発に専念できます。 ★働き方の安定 体育会系ではなく、できるだけ残業しない社風です。スケジュールが厳しければ、人員を増やすなどして無理をせずに開発を進める考え方です。

ポジション

職種
・SREエンジニア
役職
エンジニアリングマネージャ

配属先

部署名
プロダクト推進本部 技術推進グループ
部署の特徴・業務環境
プロダクト推進本部 技術推進グループに所属し、全社横断のSREチームとして活動いただきます。このチームは組織横断で商用環境の運用管理やセキュリティを担っています。 全社SREチームではクラウドマネジメント(AWS, Google Cloud)、セキュリティ、ガバナンスなど組織横断での取り組みや、インフラ専任者が不在のチームに対して技術的なサポートを行っています。 時には社内にある別のIT部門と協力をして商用環境のみならず全社のIT基盤への取り組みまで行うことがあります。

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
就業時間補足
フレックスタイム制(毎月1日から末日までの1ヶ月間) ●労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の休憩時間はコアタイムの範囲内で45分とし、6時間未満の所定労働日については休憩は定めないものとする ●事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
所定労働時間
8時間
フレックスタイム
開始時間:7:30〜12:00 終了時間:16:00〜21:00
コアタイム
12:00〜16:00

残業時間

固定残業時間
月45時間
平均残業時間
月20時間

予定勤務地

東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
健康・医療
受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

受動喫煙対策特記事項
東京本社、大阪事業所:屋内禁煙。上記以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

制度

財産形成
社員持株会制度
財産形成補足
従業員持株制度
職場環境
リモートワーク制度、OJT制度

休日・休暇

完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇
休日・休暇補足
アニバーサリー休暇
育児・介護
介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護等休暇
育児・介護補足
ベビーシッター利用補助制度

諸手当

残業手当、通勤手当、資格手当
諸手当補足
スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)、通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給)

その他

資格取得支援、書籍購入補助制度
その他補足
書籍購入制度、資格取得支援制度

選考情報

選考内容

選考情報
・面接 2回
選考情報補足
書類選考→面接2~3回予定→オファー ※面接回数は状況に応じて変動する可能性がございます。

株式会社エス・エム・エスの企業情報

企業について

・キャリア事業 ・介護事業者事業 ・ヘルスケア事業 ・シニアライフ事業 ・海外事業

会社情報

企業名
株式会社エス・エム・エス
企業理念
高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける
設立年月日
2003年04月
本社所在地
〒105-0011 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー
資本金
21億4748万3647円
売上高
359億6000万円
上場
プライム
上場企業
資格取得支援制度
育児支援制度
持ち株会制度
従業員1000名以上
育休取得
時短勤務
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株式会社エス・エム・エスの募集中の求人

Border

株式会社エス・エム・エス

【エンジニアリングマネージャー】フルリモ率95%/介護・ヘルスケア領域の自社開発企業/プライム上場

■必須条件

●ソフトウェアエンジニアとしての業務における開発経験と知識 ●5人以上のチームにおけるチーム開発のマネジメント経験 ●エンジニア採用(社員・業務委託)の経験 ●ネイティブレベルでの日本語によるコミュニケーション能力 ●アジャイル開発のプロセス設計と推進の経験

730万円〜1,600万円

CTO候補

株式会社エス・エム・エス

カイポケ/新規事業開発

■必須条件

●自身で仮説を立て、多種多様な大量のデータを元に分析、検証を実施できる ●データベース構造などの概念は理解しており、ITリテラシーが高い ●サービス運営の実行力がある ●社内外の周辺関係者の調整力

500万円〜810万円

その他(エンジニア以外)

株式会社エス・エム・エス

◆プロダクトマネージャー / PdM [ プロダクト推進(人材紹介事業)]

■必須条件

●Webサービスやソフトウェア等の製品開発のプロセスに携わった経験 ●クロスファンクショナルに他チームと連携して仕事をした経験 ●ロジカルに物事を考え、定量・定性両面での分析が出来るスキル ●インターネットサービスの基礎知識(Web, API, ネイティブアプリ等)

690万円〜1,600万円

プロダクトマネージャー(PdM)

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株式会社エス・エム・エス

◆ソフトウェアエンジニア(SRE/PlatformEngineering)[プロダクト推進]

■必須条件

●AWSの基礎的な知識・利用経験 ●TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ●システムの技術的問題(例:パフォーマンス低下)の原因を発見、解決するための能力 ●システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグを修正するためのプログラミング能力(言語不問)

650万円〜1,600万円

クラウドエンジニア, SREエンジニア

株式会社ラクス

【 インフラエンジニア|DevOps・コンテナ化推進担当※Kubernetes、EKS経験歓迎!(東京)】

■必須条件

●なんらかプロジェクトやチームなどリードをされているご経験(サブ担当でも問題ありません) ▼上記に加え、以下いずれかに当てはまる方 ●Kubernetesを用いたコンテナ構築運用の経験2年以上 ●AWS EKS or ECSを設計構築~運用した経験2年以上

567万円〜966万円

インフラエンジニア, プロジェクトリーダー(PL), クラウドエンジニア, SREエンジニア

株式会社Showcase Gig

【SRE】

■必須条件

下記経験をお持ちの方(目安3年以上)※業界経験、toC/B問わず ●AWS等のパブリッククラウドを利用したWebサービスの開発・運用経験 ●コンテナ(Docker等)を利用した開発または運用経験 ●ログやメトリクスを利用した障害調査・トラブルシューティング経験

600万円〜1,200万円

SREエンジニア

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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