【回路・半導体設計（メンバークラス）】ヘルスケア業界（製薬、医療、医療機器等）勤務。医療機器向けの回路設計をお任せします！

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年収

386万円〜519万円

勤務地

東京都, 愛知県, 大阪府

職種

組込・制御エンジニア

リモートワーク

副業OK

残業20時間以下

選考が短い

技術試験なし

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求人情報

仕事内容

【業務内容】 Fusion Activators（フュージョンアクティベーターズ）という、お客様内に自ら変化できる力を宿し、お客様の生産性を圧倒的に向上させるAKKODiS独自のサービスを提供します。現場を深く知り尽くしたAKKODiSだからできる、個人タスクまで踏み込んだ業務の可視化により、AI Transformationを中心とした変革が可能な領域を特定することで、最適なソリューションの提案、デリバリー、効果検証をお客様の現場と融合〈フュージョン〉したスタイルによって実現し、お客様自身では壊せない壁を内部から打開し、事業全体を変革する力を企業体内に引き起こすことを実現します。このサービスを提供できる背景として、お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、製造・開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していく、「バリューチェーン・イノベーター」というサービスを10年以上前から提供してきた経験と実績があります。 AKKODiSは、伴走を超えたスタイルによって「外部スペシャリストならではの専門力」と「プロジェクト内メンバーならではのコミット力」を最大限発揮し、顧客の現場と融合〈フュージョン〉した新しいスタイルによって現場を起点に、顧客の本質的な課題を根本から解決する変革のトリガーとなっていく新たなコンサルティング会社を目指します。（雇入れ直後）【お任せしたい業務】・医療機器向けの回路設計、評価業務・技術提供とともにお客様の課題発見およびAIsolutionや自動化を導入した解決策の提案、実行〈担当する業界〉・少子高齢化や医療費の増加といった社会課題に対応するため、技術革新や医療の質向上が求められる医療関連企業及び製薬企業【募集背景】ヘルスケア業界に特化する本部として社会課題に対する持続可能な解決策を提供し、未来の社会を支える重要な役割を果たします。これにより、日本および世界へ通じる企業へ変革をしていくため募集をいたします。【プロジェクト概要】・医療機器向けの製品の回路設計、評価業務【業務内容】・仕様検討、決定、概要設計、詳細設計・製造メーカーにて業務工程のDX、デジタライゼーション提案、実行・発注メーカとの仕様確認と調整・技術提供とともにお客様の課題発見およびAI Solutionや自動化を導入した解決策の実行【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】 1．変革の一翼を担うお客様も変わろうとしている中で、私たちは日本を代表するメーカーと取引しています。最先端の技術と革新的なプロジェクトに携わることで、業界全体の変革をリードするチャンスがあります。 2．多様なプロジェクト多岐にわたるプロジェクトに参加することで、幅広い経験を積むことができます。新しい技術や方法論を学び、実践する機会が豊富にあります。深い技術を学び、チームを率いてマネジメントも実践できます。 3．グローバルとの連携グローバルのソリューションを取り入れ、それをスケーリングしていくことで、国際的な視野を持ちながら働くことができます。最新の技術や方法論を学び、実践する機会が豊富にあります。

仕事内容の変更範囲

当社業務全般（顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じること

必須条件

・製造メーカーにおける電気電子回路設計開発経験1年以上・EDAツールを用いた電子回路、基盤設計

歓迎要件

・人体・工学の知識・医療規格に関する知識・抵抗、トランジスタ、ICなどの電子部品選定・実機でのテスト経験

想定年収

386万円〜519万円（給与形態：月給制）

想定年収補足

※経験・スキルを考慮し入社前に提示します。 ※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。 ※残業代は別途100%支給します。

月給

270,000円〜320,000円

賞与・昇給

賞与：2回（3月、9月）昇給：2回（1月、7月）

おすすめポイント

★エンジニアとして一つ上のステージへエンジニアは今やスペシャリスト、プロジェクトマネージャー、ITコンサルタントといった様々な役割で活躍する時代に突入し、課題解決能力がますます重要となっています。技術とビジネスの融合が求められ、当社ではそのバランスを重視しています。技術とコンサルティングの統合により、エンジニアはビジネス課題の解決を支援し、エンジニアは課題発見から解決策の立案、そしてチームでの実行まで、一貫してサポートすることができます。また、当社はキャリア形成を支援し、エンジニアだけでなく様々な役割に成長できる環境を提供しています。エンジニア出身者のキャリアプランナーが伴走型の支援を行い、個々の社員のキャリア実現をサポートしています。 ★充実したキャリアアップ支援体制！社員はすべての講座を無償で受講可能当社の研修プログラムは、400以上のコンテンツを提供し、社員は無償で受講可能です。インフラ・アプリ領域からビジネススキルまで、初心者からベテランまで幅広く対象とし、Microsoft社やAWSの認定パートナーとしてのトレーニングも提供しています。各研修は自由に選択可能で、ネットワークやセキュリティ、プログラミング、AI・データサイエンスなどの分野が豊富に揃っています。また、プロジェクトマネジメントに関する講座についてですが、当社は、Project Management Institute (PMI) 認定トレーニングパートナーとしての認定を受けています。プロジェクトマネジメント講座を担当する全ての講師がPMPを取得しています。例えばインフラ領域の方がプログラミング言語の研修を受講することもできますし、その逆も可能です。『フルスタックエンジニア』を目指す方にとっても、進んで学べる環境になっていることも魅力の一つです。 ※研修はe-learningやオンライン講座等を併用することで、どんな働き方でも学習する場所や時間に縛られないスタイルでの実施を推進しています。 ★社風と働く環境について社員の柔軟な働き方やアイデアの尊重が特徴で、働き方改革によりワークライフバランスが改善されています。自由な発想で新規事業や制度を提案し、採用されればプロジェクトチームを率いる機会もあります。また、複業制度を認めており、カンファレンスへの登壇で報酬を得る、研修講師を担当する等々、新しいスキルを習得したり、多様な経験を積むことができます。社員の中にはプロ麻雀士として活躍中のレアなスキルをお持ちの方もいます！定期的なアンケート調査、経営層との距離の近さなど、社員の満足度向上に取り組んでいます。さらに、認定サークル活動も充実しており、様々な機会で社員同士のコミュニケーションを促進しています。

ポジション

職位

メンバー

職種

・組込・制御エンジニア

配属先

部署名

Cleantech & Healthcare本部

部署の特徴・業務環境

【部門概要】 Cleantech & Healthcare本部は、クリーンテック、ヘルスケアおよび製造系ITを中心とした専門技術、DX、AX（AI Transformation）に対して事業推進をする部門です。お客様の技術発展を支援するのみではなく、業界における日本の課題を捉え、グローバルのソリューションを取り入れ、スケーリングしていくことに全力でチャレンジしていく部門です。皆さまとともに技術および課題解決により現場から変革を実施していきましょう。【AKKODiSで働く魅力】 AKKODiSでは、中期経営計画に基づき、エンジニアが専門性・ビジネス力・プロジェクト推進力を育みながら成長できるキャリア環境を整備しています。AI Transformation（AX）時代をリードする人材育成を目指し、多様な分野での実務経験を通じたスキル向上が可能です。注力分野（自動車、防衛・航空宇宙、通信、クリーンテック、ヘルスケア）における高度な専門性に加え、国や地域を越えた経験を積める環境も魅力です。社会課題の解決にも本気で取り組み、企業のDX推進や脱炭素化、グローバル展開を支援しています。 ■未経験者の育成とキャリア支援技術立国・日本の未来を見据え、未経験者も一から育成。エンジニア出身のキャリアプランナーと共にキャリア形成を支援し、案件選択や成長機会を透明性高く提供します。スペシャリストやPM、技術講師、コンサルタントなど、多様なキャリアパスも描けます。 ■教育制度と学習環境約400種類の研修に加え、AI、IoT、データサイエンス、クラウドなど先端技術に対応した専門研修を完備。マネジメントやビジネススキル向上の研修も充実しており、エンジニアとしての枠を超えた成長を支援します。 ■柔軟な働き方と安定した基盤複業制度により、社内外で多様な業務への挑戦が可能。グローバル展開するアデコグループの一員として、安定した経営基盤と世界規模のネットワークを活かし、国際的なプロジェクトにも携われます。 ■チームでの価値創出個の力に加え、チームでの協働を重視。学び合い、支え合いながら、より大きな価値をお客様へ提供することを大切にしています。

雇用形態

正社員

試用期間

あり（3ヶ月）

勤務形態

定時時間制 ※クライアント先に準ずる

就業時間

9:00〜18:00

残業時間

平均残業時間

月14時間

予定勤務地

〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー３F 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17番23号ニッタビル 10F 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町2026-04-20T00:00:00.000Zグランフロント大阪タワー A14F ※クライアント先に準ずる

勤務地補足

（雇入れ直後）関東圏・関西圏・中部圏を主要とする大都市圏、その他地域　※プロジェクトにより異なります

勤務地の変更範囲について

変更なし（顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地）

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

保険補足

・団体保険制度

健康・医療

提携保養施設・スポーツ施設利用制度、受動喫煙防止措置

健康・医療補足

・健康保険組合福利厚生サービスなど

受動喫煙防止措置

あり

受動喫煙対策特記事項

お客様先の環境・設備に準じます

制度

財産形成

財形貯蓄、企業型確定拠出年金

休日・休暇

年間休日日数

126日

休日・休暇

土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇（入社時に会社が定める日数を付与）ライフイベントに合わせた特別有給休暇（例）結婚休暇（5日間）、配偶者出産休暇（2日間）、ドナー休暇（1年に5日間）、妊活支援休暇（1年に5日間）

育児・介護

育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、パートナー出産休暇

育児・介護補足

・結婚祝い金制度・出産祝い金制度

諸手当

残業手当、通勤手当、役職手当、リモートワーク手当

諸手当補足

・役職手当（チームリーダー2万円/月、グループマネージャー5万円/月支給）・交通費（出社頻度に応じて実費支給、出社が多い場合は定期代(上限8万円)支給）・在宅勤務手当（終日在宅勤務した日は、200円/日支給）

その他

副業OK

選考情報

選考内容

選考情報

・適性検査あり・オファー面談あり・面接 1回

選考情報補足

■書類選考（※合否に関わらずご連絡します） ■適性検査 ■Web面接：原則1回（※目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします） ■内定 ■オファー面談（※処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへお答えします）・面接後に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談がある場合があります。

AKKODiSコンサルティング株式会社の企業情報

企業について

・コンサルティング事業・開発請負事業・教育事業・派遣事業・フリーランス事業・有料職業紹介事業

会社情報

企業名

AKKODiSコンサルティング株式会社

企業理念

日本を、課題解決先進国に。

Webサイト

https://www.akkodis.co.jp/

設立年月日

2004年02月

本社所在地

〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー3F

資本金

10億6300万円

売上高

776億9700万円

資格取得支援制度

従業員1000名以上

退職金制度

育休取得

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AKKODiSコンサルティング株式会社

【自動車組み込み開発×AI駆動開発・アジャイル開発】＜関東圏・中部圏＞

■必須条件

・自動車業界における組み込みソフトウェア開発経験（3年以上）かつ・プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとしての実務経験かつ・顧客折衝・要件定義・進捗管理の経験　かつ・英語での技術コミュニケーション能力（技術文書の読み書き）・生成AIを活用したAI駆動開発の知識または・アジャイル開発（スクラム等）の知識

716万円〜1,121万円

プロジェクトマネージャー(PM)

AKKODiSコンサルティング株式会社

インフラエンジニア(リーダー候補)_大手通信事業グループ/ServiceNowアーキテクト/ITSMのDXを牽引する導入コンサルティング/リモートワークメイン＜東京都＞

■必須条件

・ITプロジェクトもしくはITSMとしてのマネジメント経験（または準じる資格）・ITSMツールの知識（ServiceNowなどの認定資格もしくは準じるもの）

646万円〜907万円

ITアーキテクト

AKKODiSコンサルティング株式会社

【インフラエンジニア（地域限定）】国内トップクラスの企業勤務。インフラ基盤の設計・構築、DX推進や先端技術領域の担当などスキルに合わせて多様な案件をご用意！

■必須条件

・インフラ領域（ネットワーク,サーバ)における構築～運用保守・監視工程のいずれかの工程における経験：目安１年以上・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験・障害者手帳を保持しており、会社に届け出ることが可能な方 ※障害者手帳を申請中の方は、お手元に届いてからのご応募をお願いいたします。

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下記、いずれかに該当: ・C/C++を用いたソフトウェア開発・システム統合およびECUやソフトウェア評価実務経験

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【開発】【東京／ITエンジニア（9月10月入社必須）】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

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株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【刈谷／ITエンジニア（9月10月入社必須）】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【開発】【八王子／ITエンジニア（9月10月入社必須）】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【大阪／ITエンジニア（9月10月入社必須）】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか・エンジニア経験半年以上（インフラ、運用）・開発経験1年以上

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【名古屋／ITエンジニア（9月10月入社必須）】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

・エンジニア経験半年以上開発、インフラ、運用など問わず

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, オープンポジション

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【開発】【甲信越エリアオープン求人／山梨、長野】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか・エンジニア経験半年以上（インフラ、運用）・開発経験1年以上

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション

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【東海エリアオープン求人／愛知、静岡、岐阜、三重】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか・エンジニア経験半年以上（インフラ、運用）・開発経験1年以上

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, サーバーエンジニア, ネットワークエンジニア, 組込・制御エンジニア, インフラエンジニア, フロントエンドエンジニア, オープンポジション, クラウドエンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

■必須条件

下記いずれか・エンジニア経験半年以上（インフラ、運用）・開発経験1年以上

384万円〜800万円

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【近畿エリアオープン求人／大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

下記いずれか・エンジニア経験半年以上（インフラ、運用）・開発経験1年以上

384万円〜800万円

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【東京／組込開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

何らかのシステム開発経験(規模は不問) ※目安1年以上《歓迎する経験》※必須ではありません ◎組込みソフト開発経験　└C、C++、VC++　など

384万円〜800万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【刈谷／組込開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

何らかのシステム開発経験(規模は不問) ※目安1年以上《歓迎する経験》※必須ではありません ◎組込みソフト開発経験　└C、C++、VC++　など

384万円〜800万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【大阪／組込開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

何らかのシステム開発経験(規模は不問) ※目安1年以上《歓迎する経験》※必須ではありません ◎組込みソフト開発経験　└C、C++、VC++　など

384万円〜800万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【八王子／組込開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

何らかのシステム開発経験(規模は不問) ※目安1年以上《歓迎する経験》※必須ではありません ◎組込みソフト開発経験　└C、C++、VC++　など

384万円〜800万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【名古屋／組込開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

何らかのシステム開発経験(規模は不問) ※目安1年以上《歓迎する経験》※必須ではありません ◎組込みソフト開発経験　└C、C++、VC++　など

384万円〜800万円

組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【刈谷／開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【八王子／開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【大阪／開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【名古屋／開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）

【東京／開発エンジニア】転勤なし/ハイブリッド案件70%/U・Iターン希望者多数！/研修制度充実長期就業可！/年間休日122日/平均残業11.1h

■必須条件

開発エンジニアとして設計以上の経験(規模は不問) ※目安5年以上何らかのシステム開発経験(規模は不問)

384万円〜800万円

サーバーサイドエンジニア, 組込・制御エンジニア

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■必須条件

・機械設計エンジニアとして1年以上・設計、評価、解析の業務経験がある方まだ実務経験がない場合や浅い場合には、理系卒、なかでも機械領域の素養をもとに当社で成長サポートします。

384万円〜800万円

組込・制御エンジニア

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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