バックエンドエンジニア（課金系システム）

ニフティ株式会社

年収

500万円〜750万円

勤務地

東京都

職種

サーバーサイドエンジニア

モダンな技術を採用

技術試験なし

フレックス出勤・時差出勤

残業20時間以下

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求人情報

仕事内容

ニフティの各サービスを支える基幹システムのなかで、主に課金・請求系システムの開発・運用・保守に携わっていただきます。＜具体的な業務＞・各種@niftyサービスの請求に関わる基幹システムの開発・運用・保守業務・レガシー化した請求系システムの役割の再整理とモダナイゼーション・toil削減を目指した運用作業の自動化、コードベースの継続的改善〈原則出社について〉自社サービスを提供している当社では、自分たちでサービスを創り出すだけに留まらず、「お客様に感動いただくこと」を目指し、サービスの磨き上げを行っていく必要があります。そういった取り組みは、従業員同士の質の高いコミュニケーションがあってこそ成果が出てくるものと考えており、私たちは原則出社の働き方を基本としています。同じ部門内はもちろん、他部門との連携や、新宿と横浜にある2拠点の間においても、対面での密なコミュニケーションの機会を増やし、新たな価値創造を目指しています。併せて、食事券補助や定期的に開催される社内懇親会などを通じ、「出社したい」と思える環境づくりにも力を入れています。

必須条件

・ITエンジニアとしての実務経験 5年以上・JavaもしくはPythonのサービス開発運用業務経験・Linux環境で稼働するシステムの開発、運用経験・日本語能力試験N1と同等レベルの日本語コミュニケーション能力を有する方 / Fluent Japanese (JLPT N1 level) required.

求める人物像

・困難な状況に直面しても、常に前向きな気持ちで業務をおこなえる方・チームメンバーやステークホルダーと協力して業務をおこない、チーム・組織のゴール達成にコミットできる方・チームメンバーに対して敬意を払うことができる方、自分自身が尊敬に値するメンバーになろうと努力できる方

歓迎要件

・データベース関連知識（Oracle、MySQL、PostgreSQL）・クラウドコンピューティングサービス利用経験

想定年収

500万円〜750万円

想定年収補足

※経験・能力を考慮し、当社規定により決定 ※上限に関しては応相談

基本給

280,000円〜400,000円

賞与・昇給

賞与：2回（6月、12月）昇給：2回（4月、10月）

ポジション

職種

・サーバーサイドエンジニア

開発環境

開発言語

Java、Python

DB/DWH

PostgreSQL、Aurora、Oracle、DynamoDB

クラウド

AWS

仮想化環境

Docker

CI/CD

Jenkins

構成管理ツール

CloudFormation、Terraform

その他ツール、サービス

GitHub、Slack、Notion

雇用形態

正社員

勤務形態

フレックスタイム制

就業時間

9:00〜17:45

コアタイム

11:00〜14:00

残業時間

平均残業時間

月13時間

予定勤務地

東京都新宿区北新宿2-21-1新宿フロントタワー（最寄駅：東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅下車　徒歩4分東京メトロ丸ノ内線／都営大江戸線「中野坂上」駅下車　徒歩8分  ＪＲ線「新宿」駅下車　徒歩15分）

リモートワーク頻度

フル出社

福利厚生

保険

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

保険補足

関東ITソフトウェア健康保険組合加入

健康・医療

受動喫煙防止措置

あり

休日・休暇

完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

休日・休暇補足

・積立休暇（年5日付与／育児・介護等の事由で時間単位で取得可能）

諸手当

通勤手当、家族手当、資格手当

諸手当補足

・自社サービス利用補助（@nifty光回線利用の場合：2,000ポイント／月補助、@nifty優待全額補助）・ファミリーアシスト給付（対象付与家族1名につき12,000円／月）

その他

書籍購入補助制度

その他補足

・社外セミナー受講費用補助・社内コンペ・勉強会（フロントエンド、SRE、モバイルアプリほか）・クラウド・ゴールデン・ジム（AWS、GCPなどクラウド技術の勉強会）・LT大会・昇格研修・N1!制度　など

選考情報

選考内容

選考情報

書類選考,面接

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500万円〜900万円

サーバーサイドエンジニア, フロントエンドエンジニア

この求人を監修した人

毛呂淳一朗「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人（2025年4月時点）。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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