【プロジェクト例】 ・宇宙技術領域課題解析／Java、Linux、SQL ・メガバンクシステム構築／Linux、PostgreSQL、Shell、Python、AWS ・大学向けシステム開発／Windows、Java、Ｃ＃、Spring、ORACLE、 SQLServer ・医療向けパッケージソフト開発／ASP.NET、JavaScript、HTML、XML、 SQL、PL/SQL ・ネットワーク設計・構築／Cisco、Fortigate、F5、Juniper ・VMware仮想基盤のVDI環境の設計・構築／ESXi、Citrix、HorizonView ・オンプレからクラウドへの移行に伴うサーバ設計・構築／Linux、 Windows、AWS、Azure 【案件種別と割合】 開発: 58.2% インフラ: 32.9% カスタマーサービス: 5.3% 組み込みシステム開発: 3.6% ・ほぼ100％業務系案件となります。

【必須】 Javaの開発経験が5年以上ある方 【尚可】 リーダー、マネージャー等のご経験がある方

・ご自身のご経歴をご自身の言葉で語れる方 ・転職理由をしっかりと語れる方 ・業務外で自己学習をされている方

500万円〜850万円

賞与：2回（7月、12月） 昇給：1回（2月）

・サーバーサイドエンジニア ・プロジェクトマネージャー(PM) ・プロジェクトリーダー(PL)

■SI事業部の第二創成期に伴い、さらなる事業拡大に向けて体制の強化を行っております。 若手の育成やマネジメント経験を積みたい方や一緒に事業部をパワーアップして頂ける方、外部の経験を持った方々の活躍を期待しての募集となります。 大手グループをはじめ、家電メーカーや自動車・航空機メーカーなどと直取引を実現。 東証一部・二部上場企業、またはそのグループ企業と多く取引を行っています。 直請け・二次請けとして案件に関わることが多く上流のフェーズを手がけられる可能性もございます。 ■ソフト開発／Webサイト構築、アプリケーション開発、組込・制御システム、インフラ設計・構築、サーバー運用・監視、セキュリティ、 ■要件定義～詳細設計～プログラミング設計～評価・解析、運用・保守まで ■大手メーカーとの業務提携による開発、官公庁・金融系システム開発など多くの実績を支持頂き、受託開発も増加中。社内での技術共有にも力を入れ、エンジニアが長く働ける環境・安心して働ける環境を構築しています。 【男女比】 男性85% 女性15%程度 【有給取得率】 直近3年間の消化率は70%。平均取得日数は9.6日/年です! 【離職率】 入社後3年間の定着率は96% 【平均残業時間】 月平均8.5時間程度 【平均年齢】 35.1歳 【年齢割合】 男性→20代42.4% 30代21.1% 40代22.5% 50代12.5% 60代1.5% 女性→20代48.6% 30代27.1% 40代14.3% 50代10% ■バーチャルオフィス(オービス) 社員同士がリアルタイムでコミュニケーションを取れるバーチャルオフィスがあります! アイコンを近づけることで音声会話ができ、会議室に移動してズームやミートのように画面共有しながら会話も可能です。 【主な使用例】 ・研修生や待機中の社員が毎日ここに出社し、研修や朝礼を受ける。 ・待機中の社員は基本的にリモート環境でバーチャルオフィスに出社します。 【待機中の社員の状況】 ・待機率:エリアにより異なるが、1%から3%程度。 ・案件間の短期間の待機が主で、仕事が決まらずに待機するケースは少ないです。 ■月に一度の帰社日 月に1回、平日に開催。全員が参加するため、業務の都合がつかない場合を除き参加率は6割から7割です。 半年に一度の帰社日で実施する個人面談では、半期の振り返りや目標設定を行います。 それ以外の月(年間10回)は、情報セキュリティ、テクニカルライティング、最新技術動向などの共通研修を実施します。

Java、JavaScript、Python、C＃、HTML5など

AWS、Azure

Linux

正社員

8:45〜17:45

月9時間

東京都調布 神奈川県相模原

健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

受動喫煙防止措置

あり

※配属先による

124日