【オープンポジション】1100万DL突破の美容クチコミアプリ開発/最大給与1440万円‼/コアタイムなしのフルフレックス制

年収

380万円〜800万円

勤務地

東京都

職種

オープンポジション

リモートワーク
フレックス出勤・時差出勤
モダンな技術を採用
転勤なし
技術試験なし

求人情報

仕事内容

【概要】 ご応募される職種を迷われる方、該当職種が見つからなかった方は、お気軽にこちらからご登録ください。 ご登録内容を確認させていただき、合格者の方にはご希望とご経歴にマッチしたポジションをご案内いたします。 ■主な職種 ・ビジネス(事業開発、商品企画、セールス、カスタマーサクセス、マーケティングなど) ・ソフトウェアエンジニア(モバイルアプリケーション、自然言語処理、機械学習、アルゴリズムなど) ・プロダクトマネージャー ・UXリサーチャー など ▼技術スタック ・サーバ: Ruby (Rails), Python (Flask, PyTorch) ・クライアント: Swift, Kotlin, Java, Rx, JavaScript, React, Redux, TypeScript, Flutter ・インフラ: AWS (基本的なサービス + ECS, Redshift), BigQuery, GCP (Firestore, Firebase A/B Testing) ・チーム: Github, notion, Slack
仕事内容の変更範囲
入社後、ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

必須条件

・何れかの領域においてトップクラスのスキルやご経験をアピールいただける方 ・ユーザーに求められるものを再現性をもって作ることに共感できる方
求める人物像
## Open ●透明性のある行動をし、政治を持ち込まない ●事業に向かい、腹を割って本質的な議論をする ●積極的な情報共有を行い、チームを強くする ## Ownership 事業の成功のために必要なことは担当範囲にこだわらず積極的に学び、やりきる ## Lean 仮説検証サイクルを早く回すために、検証に必要な最小限のアウトプットをどんどん世に出す ## User First すべてのアウトプットがユーザーを向いている

歓迎要件

・IT業界、スタートアップ/ベンチャー企業でのご経験

想定年収

380万円〜800万円(給与形態:月給制)
想定年収補足
※昇給あり

おすすめポイント

★1100万DL突破した「LIPS」の開発を担当! DL数の多い自社開発アプリで、企画から一通り開発できることが魅力です。 顧客の多さからデータ量が突出しており、データ検証の体制もしっかりしている企業で、新規事業もこれから立ち上げようとしている勢いのある企業です! ★年収の上がりやすい環境 最大年収は1440万円で年収レンジも高く、年収も上がりやすい環境となっています。 〇モデル年収例 27歳:720万円、28歳:900万円、36歳:960万円 ★コアタイムなしのフルフレックス制でお好みの時間で働けます! 時間での類型化より取り組みの内容や成果により向き合う方針の企業となっています。 育児や介護で事情がある方の時短勤務やリモートワーク勤務の相談も可能となっています!

ポジション

職種
・オープンポジション

配属先

部署の特徴・業務環境
【カルチャー】 ・開発組織は男性のエンジニアも多く在籍しております。 ┗全員プレイングマネージャーであるためマネージャー自身も手を動かしております! ┗女性にとってはうれしい「コスメ購入費補助」や独自の福利厚生もあり ・本質的な課題にのみフォーカス出来るよう、オープンで、ルールを増やさない自律的な組織作りに力を注いでいます。 ┗主要KPI含むダッシュボード・クエリ(Redash)を全社員オープン ┗経営的な情報(株主や役員会などの話)・投資家向け資料 ┗マネジメント等は「役職」ではなく「役割」として運用し、階層を固定化することもありません 【キャリアパス】 ・お持ちのスキルやご経験、ご希望によって以下のようなキャリアアップが可能です! ┗プロダクト企画の根幹から携わるPdMに近い立場で活躍 ┗難しい技術領域の課題解決や、チームの生産性向上のための基盤づくりに挑戦 ┗EMのような立場でエンジニアメンバーのマネジメントをお任せ

開発環境

開発言語
Java、Ruby、Kotlin、Swift、JavaScript、Python
フレームワーク
Ruby on Rails、Flutter、React、Flask
DB・DWH
DynamoDB、BigQuery
クラウド
AWS、GCP
OS
iOS、Android
その他ツール、サービス
GitHub、Slack、Notion

雇用形態

正社員
雇用期間の定め
なし
試用期間
あり(3ヶ月)

勤務形態

フレックスタイム制
勤務形態補足
・フルフレックス(コアタイムなし) ・勤務時間帯の例 10:00‐19:00
就業時間補足
フレックスタイム制(コアタイムなし)
所定労働時間
8時間

残業時間

固定残業時間
月45時間
平均残業時間
月10時間

予定勤務地

〒113-0033 東京都文京区本郷1-11-6東接本郷ビル4階 (最寄駅:JR中央・総武線/水道橋駅)

リモートワーク頻度

一部リモート

福利厚生

保険
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
保険補足
社会保険完備
健康・医療
定期健康診断、受動喫煙防止措置

受動喫煙防止措置

あり

制度

職場環境
リモートワーク制度
定年制度
あり(65歳まで)

休日・休暇

年間休日日数
120日
土日祝休み、完全週休二日制、有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇
休日・休暇補足
リフレッシュ休暇
育児・介護
育児休暇、産前産後休暇

諸手当

残業手当、通勤手当、資格手当

その他

書籍購入補助制度
その他補足
カンファレンスやイベント、勉強会などの参加費用負担、書籍購入費用負担、リモートワーク相談可

選考情報

選考内容

選考情報
・適性検査あり ・面接 3回 ・リファレンスチェックあり
選考情報補足
書類選考 ↓ 1次面接 ↓ コーピング検査(15分ほどの性格診断)&2次面接 ↓ リファレンスチェック&コーディング試験(選考要素あり)&最終面接

株式会社AppBrewの企業情報

企業について

AppBrewは「ユーザーに刺さるプロダクトを再現性を持って創るチーム」です。 現在はコスメのコミュニティアプリ「LIPS」を開発運営しております。 主なターゲットは10代~20代の女性で、「コスメ探し」がさらに楽しく便利になるよう日々データをみながら機能の開発・コミュニティ運営を進めております。 2017年ローンチ後、急速な成長を続けており、2023年には1100万ダウンロードを突破するなど急成長中のアプリです。 また資金調達も順調に進めております。 ANRI、Skyland Ventures、フリークアウト・ホールディングスの佐藤裕介氏、PKSHA Technology代表取締役の上野山勝也氏、MERY創業者の中川綾太郎氏などからの投資を受けており、スピーディに事業拡大を行える基盤も揃っています。 その他、各メディアに取り上げられており順調に事業を拡大中です。 若い世代を中心に購買の意志決定は「人ベース」に変化しています。 属性の近いユーザーやインフルエンサーから発信される情報が大きな影響力を持ち、人々の購買の意思決定を左右している現状があります。 「コスメ探し」と言う文脈においても同様です。 若い女性は好きなインフルエンサーや属性の近いユーザーなどのクチコミを参考にしてコスメを購入するものの、総合SNSでは検索性や情報の質などの面で拾いきれないニーズがあると捉え、それを解決するために生まれたのが「LIPS」です。 データやテクノロジーをいかし、プロダクトを磨くことでユーザーにとって本質的に価値のあるものを創り出せるよう開発・運営を進めております。 現在は合計70名ほどのチームで開発・運営をしています。エンジニア、デザイナー、コンテンツ、マーケティング、セールス、CSなど全てのポジションのメンバーがプロダクトを磨くことに注力しています。

会社情報

企業名
株式会社AppBrew
企業理念
〇ミッションMission 「ユーザーに求められるものを再現性をもって作る」 情報革命からインターネットに連なる時代のうねりは、人々の生活を一変させました。 そして、その変化の側にはいつでも人々の要望に応える形で素晴らしいプロダクトが存在していました。 私たちAppBrewは、ユーザーニーズを満たす利便性を備え、使いやすくデザインされたプロダクトこそ、世の中を変えることができると考えています。 しかし、そういった奇跡的なプロダクトが生まれるのはまったくの偶然ではなく、仮説検証プロセスを磨き込むことで再現可能な“技術”です。 AppBrewは、ユーザーが求めるものを作り続けることで、人々の行動に変化をもたらし、世の中に貢献することを目指します。 スタートアップの原動力は、このようなユーザーニーズを満たすプロダクトを提供できたときのレバレッジの大きさ。 ともに世界を変えるプロダクトを創りませんか。 〇バリューValue 01.OPEN 積極的な情報共有がチームを強くする。 政治を持ち込まない透明性のある行動を。 腹を割った本質的な議論を。 02.OWNERSHIP 新しいことを積極的に学び、徹底的にやりきる。 自分の守備範囲を狭めず、常に広い視野を。 03.LEAN 仮説検証サイクルを早く回す。 最小限のアウトプットをどんどん世に出し、そこから得られる学びを次に活かす。 04.USER FIRST 何かを決める時は、ユーザーの合理性を最優先する。自己満足に工数は割かない。
設立年月日
2016年02月
本社所在地
〒113-0033 東京都文京区本郷1-11-6東接本郷ビル4階
資本金
21億4748万3647円
ベンチャー企業
従業員100名未満
育休取得
時短勤務
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■IT業界にて何等かのご経験、もしくは何等か組み込みシステムの知見をお持ちの方 ■顧客の課題をヒアリングし、理解した上で、チームのマネジメントができる  コミュニケーション能力をお持ちの方

380万円〜1,200万円

オープンポジション

IT菩薩モロー

この求人を監修した人

毛呂 淳一朗 「IT菩薩モロー」

YouTubeでITエンジニアの転職やキャリアに関する情報を発信するキャリア系インフルエンサー。YouTubeチャンネル登録者数は3.4万人(2025年4月時点)。

エンジニア採用担当としての経験も豊富で、企業が求める人材や視点も熟知。その経験を活かし、現在はITエンジニア特化のキャリア支援企業「キッカケエージェント」を立ち上げ、月間120人のITエンジニアと面談を行う。エンジニアのキャリア志向と企業課題の解決を両立する最適な人材紹介を提供。

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※1:2025/01/01~2025/12/31までの入社者465人中、半年以内に退職した人が7人。
※2:2025年の20~30歳内定承諾者を対象とし、年収の減少・維持を含む全データの平均値を算出。

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